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与家长沟通的礼仪 * 主动微笑问候 * 表情诚恳 * 引导了解 * 用字、遣词、造句优雅 * 态度和蔼 * 肢体语言和语言表达准确、得体 与同事沟通的礼仪 * 尊重为先、亲密有度 * 将心比心、求同存异 * 择善而从,多赞美、少嫉妒 * 以大局为重、互助互爱 做具有良好师德的新时代幼儿教师 献身教育 甘为人梯 以身作则 为人师表 热爱幼儿 诲人不倦 精通业务 学而不厌 互相学习 团结合作 “陶行知说:在教师手里操着幼年人的命运,便操着民族和人类的命运!” 所以教师,是天底下最光辉的职业!能够成为人民教师,是我们上辈子修来的德。我们今天能够坐在这里,是何等的荣耀! 因为我们的职业关系着社会的安全,关系着民族的未来,所以,我们更要无比珍惜这个角色,无愧于“教师”这个伟大的称呼! 愿在座的每位金太阳教师2018都更努力、更出色、更完美,无愧于“教师”这个光荣的职业! 谢谢! THANK YOU SUCCESS * * 可编辑 D * 幼儿教师不道德行为 1、体罚及污辱、谩骂等变相体罚幼儿。 2、偏爱、“势利眼”。 3、教育教学不认真,工作敷衍了事,活动前准备不充分,教育方式单一,方法简单粗暴。 4、用言语暗示家长,向其索要物品,对不同身份家长态度不一。 5、 教师在教育教学工作中,较大带有自身情绪色彩,有时迁怒于幼儿,不良情绪带到工作中来,不能以饱满的精神热情地接待幼儿。 幼儿教师不道德行为 6、对幼儿身心发展的变化漠视,不尊重幼儿意见,随意“命令”幼儿做事,自己却不动,缺少与幼儿交流。 7、不重视保育,尤其是对小班幼儿照顾不周。 8、不遵守幼儿园的劳动纪律 。 9、家长来园为自己孩子说明所发生的某种情况后,教师对该家长和幼儿有看法 。 10、不注意教师形象,不以身作则 。 一举一动,一言一行,都要修养到不愧为人师表的地步! -陶行知 三、教师的情绪如何控制? 心理状态 晴雨表 什么样的因素会引发你 控制不住情绪? 职业倦怠 ★工作没有热情 ★目标不清晰 ★人生缺少快乐 什么是快乐? 你快乐吗? 关于“快乐”的分享 经历过许多挫折,却没有被打倒;感受过许多艰辛,却没有沉浸其中不能自拔;并且在每次挫折后变得更坚强,在每次困难后,越来越明白爱的意义。心灵越来越柔软,胸怀越来越宽阔。 追求自己快乐,并带给别人快乐,就是最大的快乐。 THANK YOU SUCCESS * * 可编辑 君子有三乐 第一乐:父母俱存,兄弟无故 第二乐:仰不愧于天,俯不惭于人 第三乐:得天下英才而教育之 —孟子 王天下不与存焉 ( 称王得天下都不在其中) 只有快乐的生活,人生才会幸福。 关于“幸福”的分享 耳朵里听不见是非; 眼睛里看不到争斗; 嘴里说不出伤人的话; 真正的幸福是人生全方位的幸福。 四、教师职业发展 阶段定位 新兵?精兵?将…… 新兵 特点:简单且工作内容不涉及过多的技术层面,只限于清洁、传递等平面管理的杂活。 优点:可控性强,容易做得来,不出错。 忌:眼中无事、好高骛远。 特点: * 做事只能做简单的、基础的事,能基本完成任务。 * 看待问题表面、肤浅,注重眼前的利益,对得失看得很重。 * 自觉性、责任心不强,做事斤斤计较,不愿付出,不吃亏。 优兵:勤奋、努力、认真、肯付出、不计较。 (将便是从优兵中提拔出来的) 忌:自以为是、散漫、敷衍、缺少执行力。 特点:工作认真负责、尽心尽力、周全细致,有很强的责任心和自觉性,敢担当。很好的起到承上启下的作用,是领导的左膀右臂。做精致的和别人做不来的重要工作。 忌:推责、敷衍、好大喜功。 精兵 将 特点:能把多个团队整合到一起共同完成重任,能扛令旗而不迷失自我方向,有极强的组织、控制、驾驭能力。心胸开阔,能培养和容纳各种人才,具备超强的忠义之德。 忌:? 只注重做事,忽视做人; ? 心胸狭窄,贪得无厌。 小结: 教师从一个新兵、精兵、将的过程是一个人持续成长和自我价值不断实现的过程,最终的成长终点之所以不同取决于不同阶段目标的设定,以及对各阶段所定目标的不断追求。你的目标在哪? 教师的价值: 教师给予孩子的不仅是知识的传授,更重要的是以文化促进孩子能力的提升,以知识促进孩子智慧的形成。让孩子学会包容,感受生活的快乐;学会创新,感受贡献社会的幸福;学会境界的修炼,感受幸福的源泉所在。 在语言教育中—— 掌握语言表达和感

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