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3 - 2 - 金塔组工信息 第214期 中共金塔县委组织部 (总第3016期) 2019年7月2日 领导批示: 金塔县委组织部“三剂良方”为基层减负 金塔县委组织部通过加强教育培训,注重正向激励,健全工作机制“三剂良方”解决基层减负三大难题,切实将基层松绑减压工作落到实处,促工作提质增效。 加强教育培训,解决本领恐慌的问题。聚焦基层党务干部提质拓能,举办了为期2天的党支部建设标准化暨基层党建质量提升年活动示范培训班,邀请省社科院教授、县纪委监委、组织部、政法委等部门负责同志,通过专题讲座、观看视频等多种方式,对各项重点工作进行专题培训。同时,针对新任9名乡镇党建办主任,量身制定培训计划,举办每周一期为期3个月的党建办主任专题培训班,为基层党务干部能力提升定时“充电”,精准“补钙”。 注重严管厚爱,解决动力不足的问题。尊重乡镇部门的主体作用,改进规范督查调研等工作,严格控制督查总量和频次。健全正向激励机制,鼓励创新、宽容失误,激励干部担当作为,引导和推动基层干部担当作为、奋力拼搏,把时间和精力用在抓落实上。同时,把“三个区分开来”的要求具体化,正确把握干部在工作中出现失误错误的性质和影响,切实保护基层干部干事创业积极性。对基层干部特别是奋战在脱贫攻坚第一线的干部,给予更多理解和支持,在政策、待遇等方面给予倾斜,切实激活基层干部高效工作、奋勇争先“一池春水”。 健全工作机制,解决形式主义的问题。认真学习《关于解决形式主义突出问题为基层减负的通知》,深入贯彻农村基层党组织工作条例、党支部工作条例等党内法规,落实市委《关于加强乡镇政府服务能力建设的实施意见》,探索赋予乡镇(街道)更多的服务管理权限,真正将乡镇工作重心转到加强党的建设和公共服务、公共管理、公共安全上来。同时,不断健全完善机制体制建设,全力推进调研成果转化,在全县各级党组织中推行“简洁凝炼”文风,倡导“务实高效”会风。(穆汉汉) 报:省委组织部办公室、市委组织部各部长、市委组织部办公室 送:县委各常委 县四大组织办公室 发:各乡镇党委、县直各党(工)委、县属各单位党组织 共印15份

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