变风量空调系统变静压设定值及新风量保障控制方法研究供热供燃气通风及空调工程专业论文.docxVIP

大连理工大学学位论文独创性声明作者郑重声明：所呈交的学位论文，是本人在导师的指导下进行研究 大连理工大学学位论文独创性声明 作者郑重声明：所呈交的学位论文，是本人在导师的指导下进行研究 工作所取得的成果。尽我所知，除文中已经注明引用内容和致谢的地方外， 本论文不包含其他个人或集体已经发表的研究成果，也不包含其他已申请 学位或其他用途使用过的成果。与我一同工作的同志对本研究所做的贡献 均已在论文中做了明确的说明并表示了谢意。 若有不实之处，本人愿意承担相关法律责任。 学位论文题目：变凰量空调吞统变盏压遮定值及堑迅量堡瞳控剑左法砑究 作者签名：——窒4上逗卜——一日期：上型L年』月』王日 万方数据 大连理工大学硕士学位论文摘 大连理工大学硕士学位论文 摘 要 在大型公共建筑中空调系统能耗达到50％以上，是建筑节能的重点对象。由于具有 较好的节能效果、控制灵活和易于拓展等优点，同时能够实现对建筑热湿环境与室内空 气品质的全面控制，变风量空调系统己广泛应用于大型公共建筑中。 在变风量空调系统中，各空调区域人员数量与设备运行状态是不断变化的，导致各 空调区域空调负荷与新风需求也各不相同。变风量空调系统是室内热湿环境控制与室内 空气品质控制组成的强耦合系统，其在实际运行过程中表现出来的问题主要体现在两方 面，一是变风量空调系统对室内热湿环境的控制效果不好、节能效果不明显；二是各空 调区域新风量得不到满足，室内空气品质控制效果较差。因此，变风量空调系统送风量 控制算法与新风量控制策略的优化是保证良好的室内环境、降低空调系统能耗的关键。 本文以变风量空调系统为研究对象，以保证良好的室内热湿环境与室内空气品质及 降低空调系统能耗为目标，开展了以下研究工作。 首先，建立变风量空调系统集成控制试验台，包括试验室建筑与空调系统的设计， 监测控制系统硬件组成，基于建筑能耗系统物联网(Intemet ofBuilding Energy System， iBES)技术的监测控制系统架构设计，空调系统相关控制回路的调试及相关设备的标定 等。 其次，分析了变风量空调系统静压控制方法，提出基于最大阀位末端的静压设定值 线性调整算法，利用变风量空调系统集成控制试验台，对定静压设定值法、静压设定值 定步长调整算法及静压设定值线性调整算法进行了试验分析。试验结果表明，与其他几 种常用的静压控制方法相比，静压设定值线性调整算法较定静压设定值法节约13．95％ 的风机电耗，较静压设定值定步长调整算法节约4．94％的风机电耗，同时系统控制更稳 定、室内温度控制效果更好。 第三，分析了变风量空调系统常用的新风控制策略，研究了固定新风比与变新风比 控制策略系统新风量、各空调区域新风量的分配情况及新风量的主要影响因素。在此基 础上试验研究了变新风比控制策略对室内空气品质的控制效果，结果表明在相同工况条 件下基于MaxY方程的变新风比控制策略(MaxY．V策略)与基于MSE方程的变新风 比控制策略(MSE．V策略)对室内空气品质的控制效果基本相同，但MSE．V策略的能 耗较MaxY．V策略低6．76％。 第四，针对传统变风量空调系统新风分配不均、新风能耗较高等问题，介绍了独立 新风系统在变风量空调系统中的应用。试验研究了在不同室内C02浓度设定值时变风量 空调独立新风系统的能耗情况及经济性。试验结果表明，在实现相同室内温度与室内 万方数据 变风量空调系统变静压设定值及新风量保障控制方法研究C02浓度控制效果的情况下，变风量空调独立新风系统的能耗较传统变风量空调系统低 变风量空调系统变静压设定值及新风量保障控制方法研究 C02浓度控制效果的情况下，变风量空调独立新风系统的能耗较传统变风量空调系统低 14．91％；对于以良好的室内空气品质为控制目标及经济保障的前提下，当空调系统设计 运行时间大于12年时，变风量空调独立新风系统在经济上是可行的；基于iBES智能管 理系统网络架构开发了变风量空调系统智能控制终端，集成了本文提出的所有控制策略 与算法，为后续研究提供了软硬件平台。 关键词：变风量空调系统；变静压设定值控制；新风保障控制；室内C02浓度；独 立新风系统 万方数据 大连理工大学硕士学位论文Study 大连理工大学硕士学位论文 Study on Variable Static Pressure Setpoint Control Method and Outdoor Air Volume Guarantee in Variable Air Volume Air-conditioning System Abstract Heating，ventilation and air conditioning system is responsible for approximately 50