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规划你的职业生涯--ava
* * * * * * “你希望做什么工作?这个看似简单的问题,却让不少工作多年的人回答不上来,职业生涯,是近几年来工业发达国家人力资源开发的重要内容之一,也是当今人事管理的一大走势。国家机关对职业生涯重视,大中专院校、企事业单位对职业生涯更加重视,甚至引起了整个社会的重视。为什么人们对职业生涯如此重视呢? 职业生涯的作用,使你树立明确的目标与理想,运用科学的方法、切实可行的措施,发挥个人的专长,开发自己的潜能,克服生涯发展困阻,避免人生陷井,获得事业的成功。 现代社会的每个人,无论是刚毕业的学生,还是在职人员;无论是拥有高等学历,还是仅高中毕业,人人都想在事业上获得成功。上进之心,人人皆有,这是人的本性。然而,事业的成功,并非人人如愿,问题何在呢?如何做才能使事业获得成功呢?职业生涯规划为你提供了成功的技术与方法。。规划的重要性无论在工作,学习,生活,人际关系上都要有明确的目标。为什么有的人心胸宽广因为他有明确的目标,没有阻碍我的大目标的实现,其他的就是可以理解和宽容的。“有了目标,内心的力量才会找到方向,茫无目标的飘荡终归会迷路,你内心那座无价的金矿,也终因不开采而与平凡的尘土一样”。一个人无论他现在有多大的年龄,真正的人生是从设定目标开始的,以前只不过在绕圈子而已。提问:如果这个周末你不上班,你准备做什么?聚会、旅行、去公园? * 制定职业发展规划具体应该怎么做?我们以一个工作3年以上的人为例,可以按如下步骤进行: * 定义自己的人生。说到底,每个人首先都是只对自己的一生负责,其次才是对他人、社会的责任。人的一生要不要规划、什么时候规划、怎样规划这些都是个人的事情,规划自己如同惩罚自己一样是天赋人权,是别人无法干涉的。然而正如金树人所说“生涯是从个人意识到那一天开始”,所以,并不是每个人都意识到自己这辈子要怎么过,只有那些敢于叩问自己人生之于自己与社会意义的人,才会关心自己的生涯并且对其开发、规划、管理。 了解自己:职业测评、星座、血型、爱好、特长、短处。 * 思考你所扮演的各种角色与你的特征,如儿子、科长、兄长、父亲等,能力如何,个性是什么样的。尽量多的写出各种答案,你将会清楚你承担的责任、角色和性格。想想哪些是暂时的,哪些是永久的,哪些是应该保留的,哪些必须抛弃或改正。可以到专业机构接受心理测试,帮助自己进行分析。 * 首先用几分钟思考你的一生,从摇篮到坟墓,画一个图,画出过去也画出未来仔细考虑它将成为什么样子然后在上面标上“”表示你所在的位置。撕撕人生 * 在职业生涯中,我将完成什么事?有哪些成就?仔细思考,然后写在纸上。回到眼前,思考你的职业梦想。想一想你希望在工作中得到的特定东西。 * 自我诊断:是否在自己的轨道上?是否按照计划在发展?如果有偏离为什么会偏离?是哪个环节出了问题?这个问题是暂时的还是永久的?如果不解决会怎样发展? * 3:自己是否做出贡献,是否学会在组织内部适合自己的职业领域中发挥专长,和其他组织人员的团结协作怎样,组织对自己的职业生涯设计和自己制定的职业生涯规划是否冲突等。 * 把职业生涯中的重要方面,如发展、调动、晋升等结合在一起,它的第一个步骤是确定组织内部的职业生涯道路。职业生涯道路实际上包括一个个职业阶梯,个人由低至高拾阶而上。如财务分析员-主管会计-财务部主任-公司财务副总裁;可以按着职业生涯道路来安排个人的工作变动,从而训练与发展担任各级职务和从事不同职业的广泛能力。 * 一、金融分析师 即CFA,他们是一些接受良好教育,具有优秀金融理论素养,经过专业认 证的高级金融人才。随着经济的高速发展,商业银行、保险公司、证券公司、基金管理公司等金融机构的不断涌现,金融分析师这一类人才十分抢手。以上海为例,未来2年上海对CFA 的需求是3000人,而目前上海拥有CFA资格只有30人左右。所以高薪、争抢就在所难免。 二、殡葬行业 说到殡葬业的暴利,将它排在第三位,真委屈它了。它的利润率远远高于房地产业,但它对中国经济的影响,老百姓的民怨沸腾,则远远不能与房地产业相比,所以,它排名只能靠后了。以二三十元招标买入的骨灰盒,放在殡仪馆的货架上,售价就到了三四百元。利润率高达10~20倍。材质较好的、成本不超过100元的骨灰盒,卖到一二千元;一块不足2平方米的土地,上面建有或繁或简的墓碑,少则五六千元,贵则一两万元。 墓地比商品房还贵。如果盖成房子,按那样的远郊地段,每平方米不过值1000多元。可墓地仅土地每平方米就卖5000多元。 据国家统计局公布,我国死亡人口数量每年大致在820万左右。如果以平均每人2000元的低标准丧葬费用估算,也是164亿元的市场。面对如此规模巨大的“丧葬经济”,中国殡葬业能轻易放弃行业垄断吗?据调查,在殡仪馆、公墓,物价部门核定的火化收费标准为92元,可
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