项目部安全教育培训资料（诙谐幽默、形象生动、结合实际的安全培训） .ppt.pptVIP

机械类操作手安全教育──广东水电二局陆丰核电项目部 授课者： 移动电话： 前 言 每天吃过晚饭跟同事们一起散步的时候，你可曾想到打个电话回家报个平安，当你看到电视里报道的一个个事故中那一个个心碎的场景时，你是否也感到活着真好，平安是福，祝愿每一位参与施工的人员工作顺利，家庭幸福！！！ 中华人民共和国宪法 （第四十二条） 中华人民共和国公民有劳动的权利和义务。国家通过各种途径，创造劳动就业条件，加强劳动保护，改善劳动条件，并在发展生产的基础上，提高劳动报酬和福利待遇。 ……国家对就业前的公民进行必要的就业训练。 中华人民共和国刑法 第134条 工厂、矿山、林场、建筑企业或者其他企业、事业单位的职工，由于不服管理、违反规章制度、或者强令工人违章冒险作业，因而发生重大事故或者造成其他严重后果的，处三年以下有期徒刑或者拘役；情节特恶劣的，处七年以下有期徒刑。 中华人民共和国刑法 第135条工厂、矿山、林场、建筑企业或者其他企业、事业单位的劳动安全设施不符合国家规定，经有关部门或者单位职工提出后，对事故隐患仍不采取措施，因而发生重大事故或者造成其他严重后果的，因而对直接责任人员，处3年以下有期徒刑或者拘役；情节特别恶劣的，处3年以上7年以下有期徒刑。 中华人民共和国刑法 第134条违反交通运输管理法规，因而发生重大事 故，致人重伤、死亡或者使公私财产遭受重大损失的，处3年以下有期徒刑或者拘役；交通运输肇事后逃逸或者有其他特别恶劣情节的，处3年以上7年以下有期徒刑。因逃逸致人死亡的，处7年以上有期徒刑。 中华人民共和国安全生产法 《安全生产法》的主要内容: 《安全生产法》共七章九十七条，主要的核心内容简略归纳如下： 安全生产三大目标 保障人民生命安全，保护国家财产安全，促进社会经济发展。 中华人民共和国安全生产法 国家安全生产的两结合监管体制 各级安全生产监督管理局及政府有关职能部门合理分工、相互协调。就建筑行业来说就是工程所在地安监局与建设行政主管部门（交通、水利、建设等）相结合监管体制 中华人民共和国安全生产法 七项基本法律制度： 安全生产监督管理制度； 生产经营单位安全保障制度； 从业人员安全生产权利义务制度； 生产经营单位负责人安全责任制度； 安全中介服务制度； 安全生产责任追究制度； 事故应急救援和处理制度； 中华人民共和国安全生产法 四个责任对象： 政府责任方即各级政府和对安全生产负有 监管职责的有关部门； 生产经营单位责任方； 从业人员责任方； 中介机构责任方； 中华人民共和国安全生产法 三套对策体系 事前预防对策体系，即要求生产经营单位 建立安全生产责任制、坚持“三同时”、保 证安全机构及专业人员、落实安全投入、 进行安全培训、实行危险源管理、进行项 目安全评价、推行安全设备管理、落实现 场安全管理、落实工伤保险等。 中华人民共和国安全生产法 事故应急救援体系 政府建立行政区域的重大安全事故救援体系， 制定社区事故应急救援预案； 生产经营单位进行危险源的预控，制定事故应 急救援预案等； 建立事后处理对策系统：推行严密的事故处理 及严格的事故报告制度，实施事故后行政责任追究制 度，强化事故经济处罚，明确事故刑事责任追究等。 中华人民共和国安全生产法 生产经营单位主要负责人的六项责任 建立健全安全生产责任制； 组织制定安全生产规章制度和操作规程； 保证安全生产投入； 督促检查安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患； 组织制定并实施生产安全事故应急救援预案； 及时如实报告生产安全事故。 中华人民共和国安全生产法 从业人员权利 知情权：有权了解其作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施和事故应急措施； 建议权：有权对本单位的安全生产工作提出建议； 批评、检举、控告权：有权对本单位安全生产 管理工作中存在的问题提出批评、检举、控告； 拒绝权：有权拒绝违章作业指挥和强令冒险作业； 紧急避险权：发现直接危及人身安全的紧急情况时，有权停止 作业或者在采取可能的应急措施后撤离作业场所； 依法向本单位提出要求赔偿的权利； 获得符合国家标准或者行业标准劳动防护用品的权利； 获得安全生产教育和培训的权利； 中华人民共和国安全生产法 十三种处罚方式 对生产经营单位有责令限期改正、停产停业整顿、经 济罚款、责令停止建设、关闭企业、吊销其有关证照、 连带赔偿等处罚； 对生产经营单位负责人有行政处分、个人经济罚款、 限期不得担任生产经营单位的主要负责人、降职、撤 职、处十五日以下拘留等处罚； 对从业人员有批评