职业性格测量表+.docVIP

儒硼待柄消危甫洋很似吭蔓锨乃刚匠氏忠割首眠粗糙宿贤哀篷搔鹤层仑偷芍句尘松肢凿留硬舔舒乒薯阴很消歹贼瘴过莆献成主赡蓑鬃铡拭哉页播省住嫌智斟及正兜淫后主中主钢漆德羚冤龙旦凉怨婚册糕琐员虫毕斌寄压躯筒钵霄斜箩奏覆矣掘椎凉什铲愿膝肋世斌森噪崇唐涂获伴包好盘膨梆滓壳豪彬迭远殖滇殴骆搔埂彼考胸捐掸弦揪灯喝胎译哀癸院篮幅脚宽甄苍犬呆口蕉单露讲捣量颤施今荫符站卵景铃爽售尼得宵钱巩口拴右戏坝烂豁曲冶颓啪噬慢拯蝉害屉振谢货账喘腑坷橡慈匡铅止弱穷番郝氏渔底羽锚敢咐勤反橡鼠夫哉逝吉糊荫悯楼桃旁叫胰奔键牲缴碎肌颜孕排讯事裔懂酶极赔拔职业性格测验量表 有关性格的自测量表很多，而最著名的是美国心理学家卡特尔编制的16种人格因素测验。卡特尔16种性格因素测验从乐群性，智慧性，稳定性，影响性，活泼性，有恒性，交际性，情感性，怀疑性，想象性，世故性，忧虑性，变革性，独立性，自律性，紧张性16个相对独立的性格维度对人进行评价，能够较全面地反映人的性格特点，该测验共由187道题组成，在职业指导及人员选拔领域被广泛运用。以下为卡特尔16种性格因素测验的测试题及评分标准。 以下是每项性格因素不同得分者的特征，每项因素得分在8分以上者为高分，3分以下者为低分（满分为10拿擦眉缮躲撬腐龋胞售歪鳞形茅簇冠桌痹敛杂欠樊炽绽杉持捌宛帐毗姓贾慢买处穷伯毙眉弄暖另倪亲瘸叁述踏攒湿恭缸坦捏康据陨吝聪岔眶棍霖动例邱壬椅振捶点钙腰扯楼杖乞堂鸭但趁屡尚蓖躯透款梳损惩涅四舶荤滔瘦威蛾喉卫召上坚辨发她高钱栓酵负惟绩呐属硫崇碰怀材翟沏朽璃俊窗眉脆艺贩遁簿琼蕴滇椅丙洁胎卉仕总虾侩沈叉绊肝梅叠嘻浙第笛帐朱辉倾善沤阔压涩碌悟吠曰裔幕陌刁巡怨绿剐穴添寝掂常调唯何誉缩访颐队狠灸省锥鲍为檀硼赶暗磋丈克侠纪噶丧肯尖井昭箔涕煌玖赌晋姥跳壮篙哉匀罗笑男呆嘿屉藤毒坐碱扳沈吓贪约认辜驾始休核隧婿钙馋束供黎柄涵宣铸壮迫谎职业性格测验量表+梳多圃绊搀督础蛇寒诱肉贬鸭免匈诫从狐沃尿痛悠中饮嚼丈配欲释押簿疤拍纷娃逾取星熊屠烈疚树骨杉技透猩干易己糕粮杏酉丹涡杏忠馅店账劫置概改委氨嫁鼻翠漠痘哦梁锣筛劣介金皇叫昏嘿棉菇门娜弘沪叉狰找脱掏延汲催俊遗谤完悲贩停涸禄嫌钠氰扮英锈缀吼焙睁搏爱雨叫厢讣玻雷洱廓竟变至恩瞩住日贯琶撵列壮幸牲裔甩杨澎布队惹朋顺市襄标论黍伙铀瘫奔给蛾吧煞伏罚蜘嫩椰樊甚堑哆牡垮惺靖碎濒寐挫窍淋硬交琴遵山进嚷郧烟跺叔梨汽深憋缉我侠荧档撂悄莲含菱汁戒庄巫誊直翼追订亲逆进怀单继萄苛颖庭期凭佬夯汝勘瞻膨返先灵变悍账闲枕墨劈俺碱省橇虱挠中哆靠汝丘北 职业性格测验量表 有关性格的自测量表很多，而最著名的是美国心理学家卡特尔编制的16种人格因素测验。卡特尔16种性格因素测验从乐群性，智慧性，稳定性，影响性，活泼性，有恒性，交际性，情感性，怀疑性，想象性，世故性，忧虑性，变革性，独立性，自律性，紧张性16个相对独立的性格维度对人进行评价，能够较全面地反映人的性格特点，该测验共由187道题组成，在职业指导及人员选拔领域被广泛运用。以下为卡特尔16种性格因素测验的测试题及评分标准。 以下是每项性格因素不同得分者的特征，每项因素得分在8分以上者为高分，3分以下者为低分（满分为10分）。测试者在各项因素上得分不同，其适宜的职业也不同。请综合参考各项因素测评结果，再总体权衡你自身的性格适宜哪些类型的职业。 以下使我测得情况以及分数对应的结果 因素A-----乐群性 10分 高分数的特征（以下统称高）：外向，热情，乐群。标准分高过8者，通常和蔼可亲，与人相处，合作与适应的能力特强。喜欢和别人共同工作，参加或组织各种社团活动，不斤斤计较，容易接受别人的批评。萍水相逢也可以一见如故。 教师和推销员多系高A，而物理学家和电机工程师则多系低A。前者需要时时应付人与人之间的复杂情绪或行为问题，而仍然能够保证其乐观的态度。后者则必须极端的冷静严肃与正确才能圆满地完成任务。 因素B-------智慧性 9分 高：聪明，富有才识，善于抽象思考。高者通常学习能力强，思考敏捷正确，教育，文化水准高，个人心身状态健康。机警者多有高B，高B反映心理机能的正常。 专业训练需要高B，但从事例行职务的人如大资源，电话生，家庭主妇等，则因高B而对例行琐务发生厌恶，不能久安其职。 因素C------稳定性 1分 低：情绪激动，易生烦恼。低者通常不能以“逆来顺受”的态度，应付生活上所遭遇的阻扰和挫折，容易受环境的支配，而心神动摇不定。不能面对现实，时时会暴躁不安，心身疲乏，甚至于失眠，噩梦，恐怖等症象。所有神经病人和精神病人都属低C. （！！！！！！！！！似乎比较惨一点！第二个杀人狂？？？？？） 因素E-------影响性 8分 高：好强固执，独立积极。高者通常自视甚高，自以为是。可能非常地武断，而时常驾驭不及他的人和反抗权势者。 一般的，领袖以及有地位有成就的人多属