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社会保险法之老保险培训
* 社 会 保 险 法 之 养 老 保 险 政 策 介 绍 叶 丹 二O一一年七月 一、宁波养老保险制度的建设情况 1.以职工基本养老保险为主体的养老保障体系已经建立并且发展成熟。 农村社会养老保险 新型农村社会养老保险 城镇老年居民养老保障 被征地人员养老保障 外来务工人员社会保险 职工低标准养老保险 职工基本养老保险 事业单位养老保险 养老保险 城乡居民 社会养老保险 ? 2.养老保险覆盖面也在不断扩大,基本覆盖了全市的城乡居民和外来的用人单位职工。 3.养老保障水平大幅度提高。 4.养老保险基金规模不断扩大,抗风险能力不断增强。 二、社保法中涉及养老保险的内容 第一,社保法确立了我国养老保险体系的基本框架。 城镇居民社会养老保险 新型农村社会养老保险 职工基本养老保险 基本养老保险 第二,社保法明确了养老保险制度的覆盖范围。 未就业 就业 就业 未就业 城镇居民 农村居民 覆 盖 范 围 ? 应当参加职工基本养老保险 ----参加城镇居民社会养老保险 ----参加新型农村社会养老保险 ------解决养老保险缴费不足15年人员的养老待遇问题。 办法一:延长缴费至满15年,然后按月享受基本养老金。 办法二:转入城乡居民社会养老保险享受相应待遇。 ★国家的十二五规划明确,在十二五期间实现全国农村社会养老保险全覆盖。 ------参保人员在两地以上同时存续职工基本养老保险关系或重复缴纳基本养老保险费的,按照“先转后清”的原则,由转入地社会保险经办机构负责按规定清理。 例:某人,2011年1月-5月在南京缴费、2011年3月-6月在宁波缴费,现将南京缴费转入宁波。 处理一:选择清退南京3-5月缴费,南京1-2月缴费与宁波3-6月缴费合并。 处理二:选择清退宁波3-5月缴费,南京1-5月缴费与宁波6月缴费合并。 第三,社保法明确了职工基本养老保险的缴费标准 1.关于缴费基数。 ☆企业缴费基数----企业工资总额。 ☆职工缴费基数----按国家规定的本人上年度月平均工资。 2.缴费比例 ☆企业缴费比例为12%。 ☆职工个人缴费比例为8%。 第四,社保法明确了职工基本养老保险关系实现全国无障碍转移 。 ★转移金额=8%的个人帐户额+12%的统筹基金。 ★转移手续: 参保人员与单位终止劳动关系 ↓ 单位发给《养老保险缴费中止单》+身份证 ↓ 到社保经办机构开具养老保险参保缴费凭证 ↓ 将参保缴费凭证交给新就业参保地社保经办机构 ↓ 新就业参保地社保经办机构与我们联系办理转移 社保法规定的养老保险无障碍转移是宁波外来险政策调整的重要原因之一。 2008年1月-2011年4月期间的外来务工人员社会保险中的养老保险,可通过补缴为基本养老保险、补缴为低标准养老保险、折算为低标准养老保险的办法来实现转移。 第五,社保法明确了职工基本养老保险的待遇 ★统筹养老金=基础养老金 ★退休地的确认 如果基本养老保险关系与户籍所在地一致的,那么退休地就是户籍所在地。 如果养老保险关系所在地与户籍所在地不一致时,就按照“从长”(缴费满10年的参保地)和“从后” (缴费满10年的最后一个参保地)的原则确定退休地。 如果养老保险关系所在地与户籍所在地不一致,并且没有一个地方的缴费年限超过10年,那么就回户籍所在地退休。 ★延长缴费地与退休地的确认原则一致 第六,社保法部分转移了企业的支付责任。 参加基本养老保险的个人,因病或者非因工死亡的,其遗属可以领取丧葬补助金和抚恤金。 支付责任由企业转移给社保基金 。 第七,社保法明确了职工基本养老保险的统筹层次。 基本养老保险基金逐步实行全国统筹,其他社会保险基金逐步实行省级统筹,具体时间、步骤由国务院规定。 第八,社保法明确了政府在养老保险方面的责任 。 ☆县级以上人民政府对社会保险事业给予必要的经费支持; ☆在社会保险基金出现支付不足时给予补贴,就是承担兜底责任; ☆国有企业、事业单位职工参加基本养老保险前,视同缴费年限期间应当缴纳的基本
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