霍兰德的人格工作匹配测试题经典.pptVIP

附：工作价值标准： 以下列出了你在选择工作时常会考虑的因素，请选出最重要和最不重要的两项因素。 1．工资高福利好 2．工作环境（物质方面）舒适 3．人际关系良好 4．工作稳定有保障 5．能提供较好的受教育机会 6．有较高的社会地位 7．工作不太紧张、外部压力少 8．能充分发挥自己的能力特长 9．社会需要与社会贡献较大 最重要___ 最不重要___ 次重要 决不重要 ＿  全部测验完毕。将你居第一位的职业兴趣类型对照职业索引，判断自己适合的职业种类。然后可与你前面的所填的三个最感兴趣的职业相对照异同。 职业兴趣类型及对应的职业索引 R（现实型）：木匠、农民、操作X光的技师、工程师、飞机机械师、鱼类和野生动物专家、自动化技师、机械工（车工、钳工等）、电工、无线电报务员、火车司机、长途公汽司机、机械制图员、修理机器、电器修理工。 I（研究型）：气象学者、生物学者、天文学者、药剂师、动物学者、化学家、科学编辑、地质学者、植物学者、物理学者、数学家、实验员、科研人员、科技工作者。 A（艺术型）：室内装饰专家、图书管理专家、摄影师、音乐教师、作家、演员、记者、诗人、　作曲家、编辑、雕刻家、漫画家。 S（社会型）：社会学者、导游、福利机构工作者、咨询人员、社会工作者、社会科学教师、 　学校领导、精神病工作者、公共保健护士。 E（企业型）：推销员、进货员、商品批发员、 　旅馆经理、饭店经理、广告宣传员、调度员、 　律师、 政治家、零售商 C（常规型）：记帐员、会计、银行出纳、法庭速记员、成本估算员、税务员、核算员、打字员、办公室职员、统计员、计算机操作员、秘书。 [你的价值观是什么 ] 下面有16个题目，根据每一个题目对你的重要性程度，按照从0(不重要)到100(非常重要)的评分方法给每个题目打分。把分数写在每一道题目后面： 不重要 比较重要 非常重要 0 10 20 30 40 50 60 70 80 90 100 1、一个令人快乐、满意的工作 2、高收入的工作。 3、美满的婚姻。 4、认识新人；社会事件。 5、参加社区活动。 6、自己的宗教信仰。 7、锻炼，参加体育运动。 8、智力开发。 9、具有挑战机会的职业。 10、好车，衣服，房子等等。 11、与家人共度时光。 12、有几个亲密的朋友。 13、自愿为一些非营利性组织工作，像癌症协会。 14、沉思，安静地思考问题，祈祷等等。 15、健康，平衡的饮食。 16、教育读物，电视，自我提高计划等。 参考答案：将这16道题目的得分按照标明的题号填入适当位置，然后纵向汇总每两项的得分。 专业 财务 家庭 社会 1—— 2—— 3—— 4—— 9—— 10—— 11—— 12—— 总分 社区 精神 身体 智力 5—— 6—— 7—— 8—— 13—— 14—— 15—— 16—— 总分 哪一项得分较高，说明你比较看重这个维度，若8个项目得分均比较接近，那么你是一个比较完善的人。 对你最重视的几项内容你相应的投入够不够？你觉得应该提高对哪些方面的重视程度，应如何改进？ * Business School Lili Xu 第二章 个体心理与行为 霍兰德职业偏爱测验量表 　　本测量表将帮助您发现和确定自己的职业兴趣和能力特长，从而更好地做出求职择业的决策。如果你已经考虑好或选择好了自己的职业，本测验将使您的这种考虑或选择具有理论基础，或向您展示其他合适的职业，如果您至今尚未确定职业方向，本测量将帮助您根据自己的情况选择一个恰当的职业目标。 测试：人格与工作匹配 你心目中的理想职业 对于未来的理想职业生涯，你也许早有考虑，它可能很抽象、很朦胧，也可能很具体、很清晰。不论是哪种情况，现在请你把自己最想干的三种工作按顺序写下来。 1．………… 2．………… 3．………… 测试 R型 I型 A型 S型 E型 C型 一、感兴趣的活动 二、 所擅长的活动 三、 所喜欢的职业 四、 能力类型自评 总分 一、 你所感兴趣的活动 下面列举了活动，请就这些活动判断你的好恶。喜欢的活动请在“是”栏里打“√”，不喜欢则在“否”栏里