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北京护航科技有限公司
招聘面试指引
人力资源部
目录
总论 4
流程篇 5
一、需求确认 6
二、职位发布与简历筛选 6
三、沟通预约及访谈面试 7
四、技术复试及OFFER洽谈 8
五、客户面试及录用 8
六、背景调查及体检 8
技能篇 10
一、测评手段介绍 10
二、各种面试方法的比较与技巧详解 11
1、单一面试 11
2、集体面试 12
3、情境模拟 14
4、行为描述面试（STAR） 14
三、面试者应特别注意避免的面试错误 17
四、面试问题索引 18
1.招聘中的“经典七问” 18
2.经典问题 18
3.资质问题 21
总论
招聘面试选拔人才是公司人力资源管理工作中最重
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