山东方圆有色金属集团2012年社会责任报告.PDFVIP

山东方圆有色金属集团 2012 年度社会责任报告 山东方圆有色金属集团连续第四年向社会发布企业社会责任报 告，是希望通过发布报告与社会各界构筑一个沟通的桥梁，自觉接受 社会的监督，需要不断提高和完善。企业社会责任一直是公司发展过 程中重要的组成部分，多年来，公司始终秉承“说铜话、明铜理、做 铜事、以铜为本”的 “铜本思想”，遵循“读圣贤书、立君子品，听 党的话，做有德人”的 “育人理念”，信奉“管好员工两千人，影响 周边两万人，带动社会数十万”的风气原则，以发展民族工业，构建 自主品牌，承担社会责任，打造国际一流铜企业为己任，内抓科技强 管理，外搞贸易促流通，各项事业均取得了又好又快发展。方圆集团 在努力提高自身竞争力、提高自身盈利能力、向着国际一流铜企业目 标迈进的同时，始终坚持做“负责任、受尊敬、值得信赖”的企业公 民的发展理念，致力于发展中国的有色金属工业，致力于解决若干人 类面临的最大挑战，包括安全环保、清洁能源、资源可持续发展和资 源地永续利用。 2012 年，是集团公司实现“十二五”发展目标的攻坚之年，在 各级党委政府的正确领导和社会各界的关怀支持下，公司上下团结进 取、奋力拼搏，克服了国内外经济形势严峻和市场环境异常复杂的不 利影响，生产、经营、科技、管理主要工作均取得了可喜成绩。全年 产电解铜35.86 万吨，黄金16.2 吨，白银360.3 吨，实现销售收入 510 亿元。公司一如既往地积极、模范履行企业社会责任，在关爱企 业员工，提升产品质量，带动地方经济，推动科技进步等方面均有重 1 大突破性进展，持续创造令人瞩目的经济、社会效益。 一、坚持以人为本，持续提升员工生活质量 以人为本，善待员工，是企业承担社会责任的本质要求。公司始 终坚守 “员工至上”的理念，力求让公司2500 余名员工能共享企业 发展成果。 一是先后两次上调一线员工工资，并不断完善岗位津贴、补助机 制，使更多员工受益。目前，生产一线员工的平均收入已达4000 元 以上。此外，公司还通过开展“让一线员工动动手，挣个月供钱，让 技术人员动动脑，挣个服务费”等形式多样的激励措施，持续提高员 工收入水平。 二是公司三百余户职工分批次入住职工住宅小区“悦来康苑”， 解决了部分员工“住房难”的问题；第三工业园职工公寓相继建设完 工，目前，已有9 栋投入使用，彻底告别住宿“板房时代”；此外， 职工活动中心也已破土动工，职工居住生活环境得以持续提升。 二、坚持科学发展，创建节能减排典范企业 一直以来，公司始终坚持科学发展，把节能减排放在企业发展的 首位，积极履行社会责任，全面建立推行科学合理的节能办法和能源 利用体系，努力提高能源资源的利用效率，在有色行业内粗铜产品能 耗、阳极铜产品能耗、阴极铜产品综合能耗等各项生产技术指标均达 到了世界领先水平，并率先实现了工业废水闭路循环零排放。 一是今年共处理利用废杂铜 20 余万吨,废杂铜到阴极铜的能耗 比矿粉到阴极铜能耗要低 150kgce/t，相当于为社会节约 30000tce 能源；采用了国家科技支撑计划项目“富氧底吹高效铜熔炼新工艺”， 不配煤、不烧油进行补热，实现了完全自热熔炼；利用熔炼所产生的 高温烟气进行余热发电，年发电能力3000 万千瓦时，年可节约标煤 2 12000 吨，节约用水3.72 万t，节约用电238.55 万KWh。 二是严格执行国家、省、市关于加强企业环境管理的法律法规， 发挥技术优势，加强管理，把环保作为企业永续发展的资本，以“减 量化、资源化和再利用”为原则，减少生产过程中废气、废水、废物 的排放，并通过各种工艺技术措施，变废为宝，将“污染源”变成“效 益源”。 三、坚持生态环保，打造生态科技典范工业园区 今年以来，公司一如既往秉承“既要金山、银山、铜山，更要碧 水蓝天”的环保理念，追求“零”排放目标，努力打造“生态科技典 范工业园区”。 一是废气治理方面：对含有二氧化硫的高温烟气进行余热回收、 并送电收尘和脱硫，不仅回收了部分余热，而且尾气中二氧化硫和酸 雾的排放浓度均低于国家《大气污染物综合排放标准》。今年新上多 套布袋收尘、水洗收尘设备，对精炼高温烟气进行除尘处理，消除低 空烟害