必威体育精装版小学校本教研三年工作规划.docVIP

木引小学校本教研三年工作规划 （2014.3—2017.3.） 一、现状分析 木引小学校建于1931年，是一所富有历史富有朝气的学校。学校拥有一支团结协作、积极进取的教师群体。近年来，在教育局的正确领导下，学校全方位实施素质教育、改善办学条件，在科学发展观教育部检查等重大工作中，做出了一定贡献，同时也取得了显著的办学效益。 通过多年的努力，我校已形成良好学习与教研氛围，但由于一些客观原因，造成了学校骨干教师的缺乏，师资水平相对较弱。教师的自我反思不足，对新课程的理解尚需努力，有些老师的课上，课改离得比较遥远。缺少对教师专业的有效引领，缺少针对学生学习方面的研究。 二、校本教研指导思想 坚持以校为本开展教学研究，创造性的实施新课程，切实提高教学质量，改进和完善教学的研究制度、工作方式，逐步形成民主、开放、有效的教研机制，探索一条新的教师专业发展之路，促进学校的可持续发展。 三、校本教研组织管理机构 成立“木引小学校校本教研工作小组”，其成员名单： 组 长：黄杰 副组长：胡源 吴先华 成员：方胜品 罗彩秀 胡万群 王顺虎 赵华飞 全体一线教师 四、校本教研的目标 1、总体目标：全面贯彻《基础教育课程改革纲要》精神，建立以新课程为导向，以课程实施过程中各学科所面临的各种具体问题为对象，以教师为研究主体，以课堂为主阵地，以研究和解决教师教育教学中的实际问题、总结和提升教学经验为重点，以行动研究为主要方式，以促进每个学生的发展和教师专业化成长为宗旨的校本教研制度，使学校和各教研组成为学习型组织，推动课程改革目标的全面落实，努力实现我校“出质量、树品牌、促发展”的奋斗目标。 2、具体目标：立足于本校、本职、本岗，提高教师的综合素质和新课程的实践能力，提高课堂效益。重点关注教师对新课程的实施情况以及高效课堂的构建，目的是帮助教师尽快地成为新课程的有效参与者和积极的建设者。 （1）、完善学校校本教研制度，进一步明确校本教研的目的。 （2）、加强教师学习培训，改变教师教研观念，提高教师教研水平。包括word文档、电子表格、课件制作等电脑操作知识培训、新课标培训、国培等。 （3）、完善小课题教研办法，寻求更适合教师个体专业发展，更符合课改趋势的小课题校本研究行动。 （4）、启动学校名师工程，加强青年教师的培养，争取三年内培养3—5名校级骨干教师和1—3名县市级骨干教师。 五、分阶段工作发展目标： 第一年发展目标（2014.3—2017.3） 1．完善学校校本教研制度。 2.进行课题研究的实践总结。 3.加强教研组建设，不断优化课堂教学模式，提高课堂教学效益。 4. 启动校骨干教师工程，开展优质课评比，激发教师参与教研的热情。争取推出1—2名县级优秀教师。 5.开展电脑操作技术培训（电脑使用常识、word）。 第二年发展目标：(2015.3—2016.3) 1、进一步完善校本教研与校本培训制度，使之成为促进教师专业发展的重要手段之一。 2、继续开展骨干教师评比活动，以评比提高教研活动的实效性。 3、以评比促发展，争取推出2—3名县级优秀教师。 4、加强体音美等技能学科的教学研究，培养一批特长学生。 5、加强专业引领，请进来走出去。争取各种机会，选送教师外出培训；尽力邀请县级专家、名师等来校辅导。 6、继续开展电脑操作技术培训（电子表格）。 7、暑期开展学习修订版新课标培训。 第三年发展目标：(2016.3—2017.3) 1、争取承办乡级教研活动，使我校教研活动在全乡有较大的影响力。 2、走“教研向科研提升，科研向教研落实”的校本教研之路，力争再立项一个县级课题。 3、教师的“自主学习，自我提高”活动取得较好的效果，力争推出1-2名县级教学新秀和学科带头人。 4、建设“学校网站”，拓宽校本教研渠道，使之成为学校进行校本教研提供一个很好的展示、交流、学习的平台。要求教师及时上传教学反思、研究论文、教学案例等，以便教师之间的相互交流，资源共享；通过“空中课堂”展示年级组学科教学行动研究成果，强化教学质量意识，便于家长辅导，达到一举多能的目的。 5、继续开展电脑操作技术培训（课件制作）。 6、学科组总结三年教研成果。 六、主要措施： 1、充分发挥教研组的功能，通过有效的教研活动增强教师对教学实践的反思。加强备课、上课、练习、辅导、批改等教学各个环节的研究，对教师备课上课辅导作业批改等各环节要求： 　（一）备课 （1）、备好课是上好课的前提，不准不备课上课，各科一律实行超周备课。 （2）、各课要做到备大纲，备教材备学生，在三备到位的基础上，设计教学过程，写好教案。 （4）、要求学生完成的作业，老师在备课时应先做一遍，科学应做的实验，备课时老师要亲自操作一次，以保证上课时实验成功。 （5）、要写详教案，不准只写程序语言。每一单元要有教学目的重点，