学校述职的报告.docVIP

科学谋划促发展 求真务实谱新篇 ------2012年学校领导班子述职报告 2012年7月5日 一年来，我们学校在的下，在全体师生的共同努力下，学校本着和谐、民主 、务实、创新的办学目标，以“追求和谐，享受快乐”为学校办学理念，以抓好教师队伍建设为中心，以实施素质教育为主线，以提高教育教学质量为重点，不断提高了办学水平和育人水平下面就一年来的工作情况进行汇报：领导干部是学校及各部门工作的主持者、领头雁，领导干部必须自身作风正、形象好、有威信，才具有号召力和影响力。我校一贯重视干部队伍的作风建设我校每周召开全体教职工例会，对教师进行思想教育以及业务的培训。 通过这一活动的开展，努力培养广大教师爱岗敬业，无私奉献，甘为人梯的师德风范和职业素养引导广大教师热爱学生、热爱教育，以德修身、以德施教、以德育人；鼓励广大教师坚定信念、志存高远，以人民教师的人格魅力和学识魅力，做人民满意的教师，办人民满意的教育，从而使广大教师在工作中真正做到“平凡之中的伟大追求，平静之中的满腔热情，平常之中的极强烈责任感”，激发广大教师加强学习，钻研业务，扎实工作，不断提高教育教学质量，努力培养造就大量的高素质人才—学---评”一体化的教研活动，每周我校的领导和语文组老师都要跟随教研团队听课学习。并且我校的谢靓艳、武辉韩家丽老师也积极认真的准备了三节课，获得了大家的好评和认可。通过跟随教研团队听课，我们学到了很多先进的教学理念和新颖高效的课堂模式。也认识到了要想从根本上改变传统的教学模式，真的需要不断的听课、学习、探讨。从教学实践中总结规律；从交流学习中总结经验。不断更新教学观念，虚心的学习高效的课堂模式，提高课堂效率。 4、教研活动有效开展，特色亮点成果丰硕 在道德课堂理念的指导下，我校提出了教育思想的人文性、教学方式的开放性、教学手段的先进性、教学过程的真实性的教学总体思路，将教育科研纳入了学校的工作考核。要求教师从课程设置、教学环节的设计，都要面向全体学生、有利于学生的发展。在教学中，彻底改变“满堂灌”、“填鸭式”的旧习，从关注老师的“教”变为关注学生的“学”，提倡师生互动、生生互动。为了教学模式的研究和开展，我们对教师的备、教、批、辅、考五个环节都进行认真的审查、筛选。为了不断提高教师的教学水平，我们组织老师开展教研活动，集体备课，组织老师们开展“人人争上课改课”“新课标”研讨活动等教研活动。 一年来，学校全体师生在学校教学科研活动中取得了卓越的成绩。 5、抓养成教育，树文明新风，创和谐校园 开展养成教育现在已经成为我校的一个特色，每当开学之初，都要认真的组织学生学习《中学生守则》和《中学生日常行为规范》加强对学生行为习惯的培养，让学生形成良好的生活习惯和学习习惯。为了培养学生的感恩教育，本学期我校邀请了中国校园感恩教育巡回报告团的姚占文老师为全校师生进行了一场“感恩祖国、感恩父母、感恩老师”为主题的大型感恩教育演讲。通过此次活动，学生们深深懂得了为何感恩、如何感恩，学生的学习风气也大为改观。 针对养成教育具有持续性的特点，我们采取每月一个主题，要求每位学生针对主题，认真填写表格，并进行自我诊断，写出自己的人生格言，并根据主题发挥自己的亮点，找出个人的不足，并提出自己的努力方向，班主任根据学生的自我诊断回报学校，并进行存档。 通过这样的活动，校园内不和谐的现象少了，学校的管理也越来越轻松了。 6、安全工作常抓不懈，安全事故零记录 为了进一步做好安全教育工作，切实加强对安全教育工作的领导，学校把安全工作列入重要议事日程，成立了安全工作领导小组和食品安全卫生工作领导小组，学校领导、班主任、教师都具有很强的安全意识。根据学校安全工作的具体形式，我们做到每一项工作都有对应的专管人员、主管领导和分管校长、从而形成了学校校长直接抓，分管副校长具体抓，各班主任具体分工负责组织实施，全校教职员工齐心协力共抓安全的良好局面。 为了安全制度实施落实到位，我们建立了安全保卫工作领导责任制和责任追究制，将安全保卫工作列入考核内容中，严格执行责任追究制度；不断完善学校安全保卫工作规章制度，建立学校安全保卫工作的各项规章制度，并根据安全保卫工作形势的发展，不断完善充实；建立学校安全意外事故处置预案制度，学校建立以校长为组长的重大安全事故应急处理领导小组。为及时快捷开展工作，学校成立了现场指挥组、协调联络组、后勤保障组、事故调查组、抢救组等临时性机构。并对可能发生的重特大火灾事故、重特大食物中毒事故、重特大自然灾害事故的处理提出了具体的操作流程及应对措施，收到了良好效果。 为了防患于未然，学校加强对学生的安全教育，利用班会、活动课、学科渗透等途径，通过讲解、演示和训练，对学生开展安全教育，使学生接受比较系统的防溺水、防交通事故、防触电、防食物中毒、防火、防盗、防震、防骗、防