- 1、本文档共9页,可阅读全部内容。
- 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
脚手架工劳务合同(范本)
南通四建(项目部名称)
工程
脚手架工班组
劳务分包合同
南通四建集团有限公司
第二十六建筑分公司
甲方(单位)全称: 南通四建集团有限公司第二十六建筑分公司
项目部名称: 南通四建 ( 工程项目部 )
项目负责人: 联系方式:
登记注册地: 合肥市 实际经营地:
乙方姓名: 性别: 身份证件号:
户籍所在地:
实际居住地:
联系电话:
根据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国建筑法》及有关法律法规规定,甲乙双方本着平等自愿、协商一致、合法公平、诚实守信的原则,签订本合同,并承诺共同遵守:
一、工程概况
工程名称:
工程地点:
工程内容: 脚手架安装及拆除工程
二、工期: 以甲方给定的工期为准
三、双方职责
1、甲方职责:
(1) 提供乙方施工人员宿舍(十人一间)和配套的生活设施,确保乙方施工人员正常生活,但乙方不得随意居住,如有特殊情况必须上报甲方,由甲方统一安排。
(2) 组织乙方施工人员参加三级安全知识教育、定期安全知识培训、技术知识培训、职工大会等。
(3)
甲乙双方坚持“安全第一、预防为主”的方针,建立健全安全生产责任制和群防群治的制度,甲方负责对乙方提出明确的安全生产要求,并进行监督、检查。乙方人员必须全部参加岗前安全培训(三级教育),办理相应签字等手续,以及授权委托等,甲方根据安全三级教育人员签字名单作为依据来发放工资和办理相关事宜,未参加三级教育人员甲方可拒绝办理工资支付手续,若工地上下班实行打卡时,乙方必须配合执行,刷卡记录同样作为工资等相关事宜的主要依据,否则甲方可拒绝办理。
乙方施工人数超50人必须设一名专职安全员,50人以内必须设一名兼职安全员。安全员在施工过程中必须严格按国家、省市有关安全生产、文明施工的要求进行管理,必须严格执行项目部制定的各项管理制度,确保安全文明施工管理目标达到要求。
乙方对甲方提供的各类安全防护设施不得擅自拆除、变动,如施工过程中必须拆除、变动的应及时以书面形式向甲方提出,经甲方认可后方可更改并及时恢复原状。由乙方自身原因造成事故以及意外伤害事故均由乙方负责承担一切损失。
乙方进入施工现场必须正确佩戴安全帽并系好帽带,一经发现未戴安全帽的每次给予50元的经济处罚,未系安全帽带每次给予20元的经济处罚,高空作业不系安全带、穿硬底鞋、赤膊等上班的一经发现的将给予每次50-100元的经济处罚,并当场给予纠正,不服从者加倍处罚或停工整顿,否则由此造成事故以及意外伤害事故均由乙方负责承担一切损失。
乙方宿舍内应勤打扫,电线不得私拉乱接、墙壁不得乱涂乱画,宿舍内严禁烧电磁炉、电饭锅、电炒锅等自炊工具,否则一经发现将给予每次50元的处罚,并没收炊具。不得使用60W以上的灯泡,严禁长明灯,上班时间内必须关闭电灯,以防超负荷用电而发生电火灾及触电事故,乙方必须服从项目部统一供电时间,否则由此造成事故以及意外伤害事故均由乙方承担一切损失。
乙方就餐后的剩饭剩菜不得随意乱倒,严禁酒后上班,一经发现将给予每次100元的处罚,并作停工处理。
乙方不得串岗作业,对不服从指挥、违章操作者将给予每次100元的经济处罚。造成严重后果的将由乙方自行负责。
乙方负责人必须在每天施工前对所属职工进行必要的技术、安全教育交底,及思想教育,并做好书面记录。
凡因乙方所雇职工在施工现场所发生的安全事故、意外事故(除甲方直接伤害外),一切责任由乙方自行负责。乙方施工期间受甲方原因伤害乙方的责任由甲方承担,凡因乙方自行雇用的人员现场闹事的,由乙方自行负责处理。施工过程中如发生伤亡事故的,双方都应立即上报有关主管部门及另一方。
10.本项目要求统一着装,工人不穿甲方指定的工作服严禁进场施工。工人置装费按每人15
您可能关注的文档
- 联富国际装饰城营销策划简案.ppt
- 联想集团——市场营销环境分析..ppt
- 联想集团人力资源管理与实践 - POWERPOINT 演示文稿.ppt
- 联接器制程改善报告(法).ppt
- 联想网御应用监控管理系统产品介绍 .ppt
- 联想店长培训资料.ppt
- 聚会时能玩的游戏(适合在酒吧KTV),比真心话大冒险更好玩,后面是.doc
- 联通手机发布会策划案.ppt
- 聚合物合成工艺-第一章.ppt
- 聚成资讯集团营销团队成长路径.ppt
- 2025新疆大学招聘事业单位人员44人模拟试卷含答案详解.docx
- 2025学年上海大学附属嘉定实验学校教师招聘考前自测高频考点模拟试题参考答案详解.docx
- 2025山东枣庄市立医院招聘备案制人员36人考前自测高频考点模拟试题及完整答案详解1套.docx
- 2025山东宁津房开建设投资有限公司招聘工作人员拟聘用人员模拟试卷及答案详解1套.docx
- 2025山东开放大学招聘6人考前自测高频考点模拟试题附答案详解.docx
- 2025山西省气象局应届高校毕业生招聘21人模拟试卷附答案详解.docx
- 2025新疆维吾尔自治区气象局事业单位招聘应届毕业生(第三批9人)考前自测高频考点模拟试题参考答案详.docx
- 2025山西中医药大学招聘博士研究生35人考前自测高频考点模拟试题附答案详解.docx
- 2025浙江宁波杭州湾新区公用事业发展有限公司项目劳派招聘1人考前自测高频考点模拟试题含答案详解.docx
- 2025山东临沂市郯城县教育系统部分事业单位招聘教师13人模拟试卷参考答案详解.docx
文档评论(0)