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员工标准手册测试题
新立恒星公司《员工手册》培训测试题
姓名 部门(车间) 分数
一、填空题(每题 2分,共20题)
1、公司创立于 年 月,现有产品主要分为 两大类别数十个系列,其中活塞环
有 共百余个品种规格。
2、公司的经营宗旨为 。
3、公司的绩效理念是 。
4、公司质量方针是 。
5、公司对员工实行 的职业培训,多渠道、多途径提升员工职业素养和职业技能,并从 、 员工中选拔、培养、任用优秀者。
6、开会、公共活动场所,员工应 和 ,不得随意交流或拨打、接听电话,电话铃声应设置为 模式。
7、6S管理六个管理项目分别为 、 、 、 、 、 。
8、三检制是实行操作者的 、工人之间的 和专职检验人员的 相结合的一种检验制度。
9、员工因事因病请假必须办理审批手续,病事假审批权限为:中层主管 天以内,副总 天以内,总经理 天以上。
10、公司经营理念是 , , 。
11、公司全体员工必须贯彻执行“ , ”的方针,严格遵守劳动纪律、工艺纪律和本工种安全技术操作规程,不得违章作业。
12、进入作业场所,必须穿戴好 。
13、员工上班时必须依次 方可进入公司,因事因故出门必须开具《 》。
14、员工上班不准 、 、 ,迟到早退 分钟以上给予经济惩扣并按旷工半天处理。
15、员工当班期间,严禁 。因酗酒闹事误事,影响正常工作或造成 、 的承担相应责任。
16、员工必须自觉、正确 、 、 公司的一切财物,包括房产、设备、产品、物料、文件、款项等。
17、生产过程质量以加工者 为主,各机台的不合格品由加工者自检选出,质量部 复检确认。
18、设备责任事故是因 、 、 、 、 等人为因素而导致设备损坏、效能降低或停工停产的情形。
19、2010年8月,公司通过了 质量体系认证。
20、员工和外来人员的 、 、 等交通工具一律停放在 区域,不准随意乱停乱放,违反者给予 和 处罚。
二、判断题。(每题 2 分,共15题)
1、襄樊新立恒星活塞环有限责任公司现为国家定点生产中小型活塞环、凸轮轴的专业企业。 ( )
2、公司实行“岗位+激励+补贴+奖励”的薪酬制度,严格执行“同工同酬”、“多劳多得”、“高技高薪”、“岗变薪变”的分配原则。 ( )
3、员工除可在指定的吸烟区吸烟外,可以在吸烟区外吸烟。 ( )
4、开会、集体活动或接待来访客户,员工应遵守时间、信守约定,不得迟到、缺席、失约,不得让他人久等。( )
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