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领导干部值周方案0
领导干部值周制度
一、为了加强机关内部管理,提高办事效率,解决群众办事难问题,有效保障各项工作有序运行,特实行领导干部值周制度。
二、领导干部值周制度分为八组,每组由一位领导班子成员、一位中心主任或站长、三位工作人员组成,每组一周,轮流值班。
三、每组中的班子成员为值班的第一责任人,中心主任、站长为直接责任人,值班时间为周一至周日,包括晚间值班。
四、值周人员在本周内对每位干部的出勤等情况要做全面的考核和监督,同时实行干部上下班签到制,签到时间为上午8点半前,下午6点后。
五、值周人员负责督促和检查本周环境卫生情况,并对安全保卫工作负主要责任。
六、值班人员要认真履行职责,开展工作,对紧急情况和重大突发性事件,值周领导及值班干部必须第一时间组织有关人员到位处置,并及时向乡党委、政府主要领导汇报。
七、值周人员在值周期间原则上必须留宿单位,如遇特殊情况确实不能留宿时,值周组长要向乡主要领导请假,值周人员可向值周组长请假,一般情况不得请假。
八、值周人员在值周期间对值周情况应做好记录,经值周人员签字后有效,在有关会议上进行通报。要把值周情况作为机关干部年终考核、评先选优的依据之一。
九、本制度经党委会议讨论通过后实施。
领导干部值周安排表
周次 日期 值周
领导 值周
组长 值周人员 1 8.29—9.4 2 9.5—9.11 3 9.12—9.18 4 9.19—9.25 5 9.26—10.2 6 10.3—10.9 7 10.10—10.16 8 10.17—10.23
值周情况登记表
年 月 日至 年 月 日
星期 日期 值周情况 星期一 星期二 星期三 星期四 星期五 星期六 星期日 备注: 值周领导签字: 值周组长签字: 值周人员签字:
领导干部上下班签到表
序号 姓名 月 日 月 日 月 日 上班 下班 上班 下班 上班 下班 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15
一般干部上下班签到表
序号 姓名 月 日 月 日 月 日 上班 下班 上班 下班 上班 下班 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 序号 月 日 月 日 月 日 上班 下班 上班 下班 上班 下班 20 21 22 23 24 25 26 27 28 29 30 31 31 32 33 34
员工录用管理制度
为规范试用期员工的管理和辅导工作,创造良好的试用期工作环境,加速试用员工的成长和进步,特制定目标责任制制度。一、员工试用期规定?1、自员工报到之日起至人力资源部确认转正之日起。?2、员工试用期限为3个月,公司根据试用期员工具体表现提前或推迟转正。(一)、福利待遇?1、试用期员工工资根据所聘的岗位确定,核算时间从到岗工作之日起计算,日工资为:月工资÷(本月天数-休假天数)2、过节费按正式员工的1/2发放。3、按正式员工标准发放劳动保护用品。(二)、休假?1、试用期内累计事假不能超过3天,如果特殊情况超过3天需报董事长批准。?2、可持相关证明请病假,请病假程序和天数与正式员工要样。3、可请丧假,请假程序和天数与正式员工要样。4、不享受探亲假、婚假。?二、员工入职准备?1、身份证复印件一份,原件待查。2、学历证明复印件一份,原件待查。
?3、县级以上人民医院的体检报告。4、4张一
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