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网络教室管理制度 １、网络教室是学校实施信息技术教学的主要场所，网管员负责管理和维护网络教室，未经网管员允许，任何人不得进入。 ２、建立网络教室硬件和软件财产登记制度，做到帐物相符。并按要求分类编号、贴上标签、定位放置。 ３、网络教室内要有可靠的防盗、防雷、防火、防尘和防水设施，并责任到人。 ４、网络教室内要设立“网络教室使用记载表”，由网管员记载每天的教学内容和设备运行等情况。 ５、信息技术教师使用网络教室时，网管员应保障供电、计算机、网络等设施设备正常运行。设备使用完毕后，应及时关闭总电源。 ６、每台工作站设立“学生工作站上机日志”，信息技术教师督促学生正常记载，网管员要定期查看，如有故障，及时进行检修。 ７、使用网络教室时，严禁登陆非法、色情等内容不健康的网站，自带的光盘、U盘等软件在使用前需先进行杀毒，网管员定期做好计算机的防毒杀毒工作。 ８、网络教室内严禁抽烟、喝水、吃零食，要保持网络教室环境整洁。 ９、严格遵守操作规程，网络教室内设施设备如有损坏，网管员应查明原因，并及时报告。 多媒体教室管理制度 １、多媒体教室是学校实施现代化教学的主要场所，由网管员负责管理和维护多媒体教室，未经网管员允许，任何人不得进入。 ２、建立多媒体教室硬件和软件财产登记制度，做到帐物相符。并按要求分类编号、贴上标签、定位放置。 ３、电子教室内要有可靠的防盗、防雷、防火、防水、防尘和防静电设施，并责任到人。 ４、多媒体教室内要设立“多媒体教室使用记载表”，由网管员记载每天的教学内容和设备运行等情况。 ５、其他教师使用多媒体教室时，网管员应保障供电、计算机、多媒体、液晶投影仪、网络等设施设备正常运行。设备使用完毕后，应待液晶投影仪自动关机后再关闭总电源。 ６、网管员要定期检查维护设施设备，如有故障，及时进行检修。 ７、使用多媒体教室时，严禁登陆非法、色情等内容不健康的网站，自带的光盘、U盘等软件在使用前需先进行杀毒，网管员定期做好计算机的防毒杀毒工作。 ８、多媒体教室内严禁抽烟、喝水、吃零食，要保持教室环境整洁。 ９、严格遵守操作规程，多媒体教室内设施设备如有损坏，网管员应查明原因，并及时报告。 网管员工作职责 1、严格执行《中华人民共和国计算机信息网络国际互联网管理暂行规定》，加强对校园网的管理，确保网络安全。 2、负责维护校园网的相关设备设施，严守操作规范，及时处理故障，确保校园网络正常运转。 3、建立网络硬件和软件的财产登记制度，做到帐物相符。 4．负责管理和维护学校网站，并按要求及时更新学校网站内容。 5、负责搜集、下载、整理教学资源，并推荐各科教师使用。 6、教育师生爱护校园网设备，做好网络教室和电子白板教室的防火、防盗及保洁工作。 7、做好网络教室和电子白板教室情况记载。 8、完成学校领导交给的其它工作。 员工录用管理制度 为规范试用期员工的管理和辅导工作，创造良好的试用期工作环境，加速试用员工的成长和进步，特制定目标责任制制度。一、员工试用期规定?1、自员工报到之日起至人力资源部确认转正之日起。?2、员工试用期限为3个月，公司根据试用期员工具体表现提前或推迟转正。（一）、福利待遇?1、试用期员工工资根据所聘的岗位确定，核算时间从到岗工作之日起计算，日工资为：月工资÷（本月天数-休假天数）2、过节费按正式员工的1/2发放。3、按正式员工标准发放劳动保护用品。（二）、休假?1、试用期内累计事假不能超过3天，如果特殊情况超过3天需报董事长批准。?2、可持相关证明请病假，请病假程序和天数与正式员工要样。3、可请丧假，请假程序和天数与正式员工要样。4、不享受探亲假、婚假。?二、员工入职准备?1、身份证复印件一份，原件待查。2、学历证明复印件一份，原件待查。 ?3、县级以上人民医院的体检报告。4、4张一寸照片?5、部分职位（如出纳、收银员、司机、仓管）试用期员工还须须准备房产证明、户口本、直系亲属身份证复印件等。三、行政手续?1、试用人员手续办理完毕后，由行政部向试用期人员发放办公相关用品。?2、发放工作牌，办理考勤卡。?3、试用期人员需要食宿的、由行政部安排住宿和就餐。?4、将试用期人员带入用人部门。四、用人部门指引1、试用员工的直接上级是“入职指引人”。2、带领试用期员工熟悉本部门及其他部门，向其介绍今后工作中要紧密配合的部门及员工，同时介绍公司内公共场所的位置，包括会议室、停车场、洗手间等。3、与试用期员工进入面谈，商讨入职后的工作安排，并向试用期员工描述其工作的部门架构，岗位名称，职务，岗位职责等。简单介绍将来的职业发展方向和目前工作时遇到的实际问题。?4、教会试用期员工使用生产工具或办公用具。5、公司有活动要及时告知试用期限人员。?6、与试用期人员进行正面沟通，引导其工作，及时了解试用期员工在工作及生活中存在的问题并帮助