班级考核条例.doc

班级考核条例 班集体是学生自我管理、学习、生活、工作的最基层单位，是学校学风建设、校风建设、学生团队精神培养、综合素质提高的重要基地。为加强班级规范管理，进一步促进学生工作管理规范化、制度化、科学化，在机电系分团委的领导下，相关部门坚持以服务同学为宗旨，本着公平、公正、公开的原则，对班级进行考核。 每月考核将作为评选优秀团支部，先进班集体的重要依据，同时也是班主任工作考评的重要依据。 考核内容（满分100分） 〈一〉支部建设（40分） 班团活动（15分）。 此处班团活动包括团日活动\心理班会、手抄报 ⑴团日活动评分细则 ①人员出勤情况（2分） 活动出勤人员为本班所有人员。则说明原因并出示假条，假条后补无效。无故缺席者每人每次扣0.2分，迟到者每人每次扣0.1分，若缺席5人以上给予0分处理，若缺席10人以上给予整改处理。 ②会场布置（2分） 会场简洁明了，杜绝铺张浪费。简洁干净，简约而不简单。活动结束时，要保持地面清洁，对会场进行打扫，否则扣1—2分。会场布置能够体现本次团日活动主题元素。 ③活动效果（4分） 活动过程中，凡是做出与活动无关事宜者，每人每次扣0.1分，例：玩手机，看与活动无关课外书籍，睡觉等。活动过程中，同学应思想健康，言行文明，不起哄，不与检查人员发生冲突，否则扣1分，严重者给予整改处理。 ④活动反馈（2分） 反馈者应字迹工整，保持表面整洁0.5分。活动过程应尽量描写详细，尽量提供照片或者视频等内容材料，有条理0.5分。反馈表中能有自己的心得感悟，例附一张纸写上团日活动及团委的工作提出好的建设想法1分。 注：有特殊情况不能开展(如实训，上课等)或需改期开展活动的，应提前以书面形式向系分团委组织部提出申请，否则0分处理。 ⑵心理班会评分细则 ①活动，会场布置是否美观，准备是否充分（3分） ②活动是否切合主题：活动方式不限，但活动是否能为学生服务，是否能吸引学生的关注等（1分） ③活动开展是否连贯，活动与活动之间的过渡是否自然，衔接是否恰当等（2分） ④学生对活动的关注：学生是否重视活动过程，积极参与（2分） ⑤同学有无缺勤，迟到情况（1分） ⑥现场气氛是否活跃，同学表现积极，没有玩手机等现象（1分）。 ⑶手抄报评分细则 ①手抄报主题0.5分（主题要求美观，鲜明，大方） ②文字撰写、手抄报内容1分（字迹要求端正大方，不模糊潦草内容要求积极，健康向上，内容丰富与主题一致） ③排版1分（排版要求美观，大方，新颖，但不得类似海报形式） ④整体效果1.5分（效果要求色彩鲜明，美观，大方，新颖） ⑤手抄报表面整洁卫生0.5分，及时完成0.5分。 （4）班级简讯 ①每周各班级至少上报一篇班级简讯（要求含文字和图片形式） ②每被录用一篇加1分。 2. 支部常规建设（15分） ①班团干部参与学生干部会议情况（5分） 1）相关班团干部会议无故缺席扣2分/次； 2）请假扣1分/次； ②班团干部工作分工明确、工作有成效（2分） 对相关会议情况需及时在班级进行落实、实施 ③团支部手册上交及记录情况（5分） 每月25日前需将支部手册交系分团委组织部，迟交或不交扣1分/次 支部手册需认真、如实填写，否则扣1分/次 ④心理晴雨表上交情况（3分） 3．素质扩展（参与、举办活动）（10分） 此处参与活动为系级及以上活动，举办活动为班级除团日活动、心理班会、手抄报以外的活动。 ①班级同学积极参加院、系活动，班级月考评+0.1分\人 ②班级同学积极参加参加无偿献血，班级月考评+0.2分\人 ③参加各类文体、学科竞赛、科技创新等正式活动或比赛获得名次（以获奖证书为准）系级奖项：获一次奖依次得1分、0.7分、0.5分、0.2分。院级奖项：获一次奖依次得2分、1分、0.7分、0.3分。市级奖项：获一次奖依次得5分、4分、3分、2分。省级奖项：获一次奖依次得8分、6分、4分、3分。国家级奖项：获一次奖依次得10分、8分、6分、5分。 ④系刊投稿并录用同学所在班级+0.3分\篇。院报、院刊投稿并录用同学所在班级+0.8分\篇。广播站、院级学生刊物投稿并录用同学所在班级+0.4分\篇。 ⑤班级受通报表扬：系级+2分\次，院级3分\次，市级、省级、国家级分别+4、5、6分\次。 ⑥班级集体（70%以上人员）参与系级及以上活动，加3分\次。 〈二〉班级常规（60分） 1、学习氛围（20分） ①早、晚自修 由系学生会学习部检查每天早、晚自修出勤、纪律情况 ②正课上课情况，由各班学习委员上交教学日志并统计、任课教师把关、辅导员审核，以班级每月无故旷课人数及课时计算，旷课每1人1节扣1分，迟到、早退每人次扣0.5分，扣完为止。病、事假、公假不扣分，病假需有医院、卫生所休息证明，事假一天以内须由班主任签字批准（班主任不在须写明详情由系部辅导员签字），事假两天以内需系部