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2009年春季塘边小学教研师培总结
2009年春季塘边小学教研师培总结 本学期我校坚持以教学工作为中心,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,落实市教育局工作和教委教研师培工作部署,以重实际,抓实事,求实效为教学教研工作的基本原则,以培养学生创新精神和实践能力为重点,以新课程改革为契机,加强教学常规管理,深化课堂教学改革,认真落实课程计划,落实教学常规,落实教学改革措施,抓好教学监控,大力推进素质教育,加大教研力度,进一步提高教师队伍素质,大面积提高教学质量。现把一学期来的主要工作总结如下: 一、建构学习平台,促进教师专业成长 随着课程改革的不断深入,对教师专业化的要求也显得越来越重要,本学期,学校把提升教师的整体素质做为学校工作的重要组成部分,本着“抓骨干,带一般,促全局”的原则制定师资培训计划,落实措施有效,做到务实高效。 1、以网络教研为突破口,利用学校教师两人一台电脑这一优势,充分挖掘中国教育网丰富的名师教育资源,使每一位教师足不出户就能找到自己合适的教学资源。 2、重视青年教师培训工作,加快骨干教师队伍建设步伐。本学期,学校不断给青年教师压担子,让他们承担课改任务,承担课题实验,参与专题研究,通过骨干教师的实验课、示范课、让青年教师相互学习,相互交流,促进青年教师迅速成长。对骨干教师而言,学校更是高度重视,搭建平台帮助成长。凡是有外出学习的机会,首先考虑的就是学校的骨干教师;凡是有评比的机会,第一想到的还是我们的骨干教师。当然,作为学校的骨干,他也必须履行一定的义务,如进行公开教学,发表一定数量的论文等。 3、努力提高教师队伍的业务水平,鼓励外出学习培训 (1)积极组织教师参加各级教育教研部门组织的校外教研活动,做到有活动就参与,有奖就必争,有奖必夺。本学期在教委办的科学和综合实践活动优质课比赛评选中,黄棉棉老师的《摆的研究》和蔡美娜老师的《我最喜欢的水果》,都获得评委们的一致好评······使校外教研活动成为教师充分展现自我、提升自我的机会。同时,积极派员外出学习。这一学期,先后派员到外地参加培训、研讨、观摩、听课等活动近10多次。王宝娇老师2009年3 月参加泉州市小学班主任培训,李逸群老师、蔡美娜老师、林涓涓老师参加祥芝中心小学举行的“作与教师教学行为的区别”的讲座活动;蔡丽满前往福州听全国优秀教师教学观摩课;李逸群等老师参加石狮市阅读与有效教学教研活动;黄棉棉、苏延丽老师参加石狮市差异教学中期小结研讨活动;施冬梅等8位老师参加石狮市的综合实践教学观摩评选活动;郭淑端、蔡清首老师参加蚶江中心小学的开放日活动。 (2)学校健全听、评课制度,健全了定期教研制度。通过备课——上课——听课——评课等过程 ,教师的新理念在课堂教学中得出充分的展示从“理论指导”到“示范引路”,从“课堂实践”到“反思总结”,从“研讨交流”到“总结提高”,让全体教师在学习中实践,在实践中提高。每学期认真制定学校教研组各学科教学教研工作计划,使学校教科研工作有计划,有目的顺利进行。坚持每周开展各学科有针对性的专题研讨活动,让每一位教师在活动中成长,在活动中提升。落实备课要求,备好每一堂课。做到“四备四明”,即:备教学目标,明确制定教学目标的依据;备教学的重点、难点及学生能力、情感的发展点,明确教学的主功方向;备教学程序,明确课堂教学的结构;备教法学法,明确教与学的思路。 二、抓好校本研究、促进教学实践 校本研究,它包含了校本课程、校本教研、校本培训等多方面的内容。在课程改革的今天,校本研究已成为了学校提升办学质量,促进教师专业成长的有效途径。同样,我们学校也在校本研究上做了一些努力。 1、研发校本课程,形成办学特色 我校开发了《珍爱生命,安全第一》的校本教材,还以“泉州市绿色学校”为契机制定了《我与环保》的校本课程,成立以柯培清校长为组长、由校领导及骨干教师共18人组成的课程资源开发小组,另外在办学特色方面加大了力度,利用文化墙的古诗词吟诵过级,努力构建“书香校园”,本学期还利用塘边村灯谜之乡之称特申请我校为“灯谜基地”,形成一定的学校特色。 另外,开展“大阅读”活动。在不能挪用、挤占其他课程的前提下,每天中午1点20分至2点以及每周三下午的地方课程为读书活动时间,由当班语文教师组织学生读书,学生从读书读报中学到了许多课堂上学不到的知识,为此成为学校办学的一个亮点,成为培养学生特长的好课程。 2、创新校本教研模式,提高研究的实效性 在课题研究的引领下,数学组成员根据子课题《创造适应学生个体差异的学习空间》的研究内容和研究方法进行备课,每周一下午针对自己平时的差异教学的做法和教学困惑提出来,数学组成员一起研讨,分别提出自己的看法和做法,以此来进一步指导下一阶段的课堂教学。本学期,高毓琪老师、苏延丽老师、黄棉棉老师分别针对课题研究如何落实到平时的课堂教学中,开展了一师一课活动:有
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