09年潮安上岗考四法.docVIP

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09年潮安上岗考四法

(红色部分为所要填写,所要选择的内容) 09年潮安上岗考 填空题:每题1分 1.凡年满六周岁的儿童,其父母或者其他法定监护人应当送其入学接受并完成义务教育;条件不具备的地区的儿童,可以推迟到七周岁。 2. 教师职务分为初级职务、中级职务和高级职务。 3. 教师的平均工资水平应当不低于当地公务员的平均工资水平。 4. 受到剥夺政治权利或者故意犯罪受到有期徒刑以上刑事处罚的,不能取得教师资格;已经取得教师资格的,丧失教师资格。 5. 学校或者其他教育机构应当对教师的政治思想、业务水平、工作态度和工作成绩进行考核。教育行政部门对教师的考核工作进行指导、监督。 6. 教师考核结果是受聘任教、晋升工资、实施奖惩的依据。 7. 学校和其他教育机构应当逐步实行教师聘任制。教师的聘任应当遵循双方地位平等的原则,由学校和教师签订聘任合同,明确规定双方的权利、义务和责任。 8. 任何组织或者个人不得招用未满十六周岁的未成年人 学校对未成年学生在校内或者本校组织的校外活动中发生人身伤害事故的,应当及时救护,妥善处理,并及时向有关主管部门报告。…...应当具备高等师范专科学校或者其他大学专科毕业及其以上学历; 7. 学校及其他教育机构兴办的校办产业独立承担民事责任。 8.明知校舍或者教育教学设施有危险,而不取措施,造成人员伤亡或者重大财产损失的,对直接负责的主管人员和其他直接责任人员,依法追分刑事责任。 9. 保护未成年人的工作,应当遵循原则教育与保护相结合 学校应当根据未成年学生身心发展的特点,对他们进行社会生活指导、心理健康辅导和青春期教育。 中小学校园周边不得设置营业性歌舞娱乐场所、互联网上网服务营业场所等不适宜未成年人活动的场所。 学校、幼儿园、托儿所和公共场所发生突发事件时,应当优先救护未成年人 国家根据未成年人身心发展特点给予特殊、优先保护 学校、幼儿园安排未成年人参加集会、文化娱乐、社会实践等集体活动,应当有利于未成年人的健康成长,防止发生人身安全事故。 对违法犯罪的未成年人,实行教育、感化、挽救的方针,坚持教育为主、惩罚为辅的原则。

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