作业场所或岗位危险源辨识与风险评价方法.docxVIP

作业场所或岗位危险源辨识与风险评价?根据安全标准化有关要求，决定采用条件危险性评价法对危险源点进行风险评价。D=LEC每个危险源点都要用数值来表示危险等到级。作业场所或岗位危险源辨识与风险评价表中风险评价为D=L乘E乘C的具体计算过程。D值大于160分为A级，70-160为B级，20—70为C 级，20以下为D级。?条件危险性评价法（LEC法）（1）、作业条件危险性评法用与系统风险有关的三种因素之积来评价操作人员伤亡风险大小，这三种因素是：L（事故发生的可能性）、E（人员暴露于危险环境中的频繁程度）和C（一旦发生事故可能造成的后果）。?(2)、将D值与危险性等级划分标准中的分值相比较，进行风险等级划分，若D值大于70分，则应定为重大危险源?计算公式为D=LEC；其赋分标准见下表：?事故发生的可能性（L）分数值事故发生的可能性分数值事故发生的可能性10完全可以预料0.5很不可能，可以设想6相当可能0.2极不可能3可能，但不经常0.1实际不可能1可能性小，完全意外???人员暴露于危险环境中的频繁程度（E）分数值人员暴露于危险环境中的频繁程度分数值人员暴露于危险环境中的频繁程度10连续暴露2每月一次暴露6每天工作时间内暴露1每年几次暴露3每周一次或偶然暴露0.5非常罕见的暴露?发生事故可能造成的后果（C）分数值发生事故可能造成的后果分数值发生事故可能造成的后果100大灾难，许多人死亡，或造成重大财产损失7严重，重伤，或造成较小的财产损失40灾难，数人死亡，或造成很大财产损失3重大，致残，或很小的财产损失15非常严重，一人死亡，或造成一定的财产损失1引人注目，不利于基本的安全卫生要求?危险源评价情况填入《危险源（LEC法）评价表》内。 根据风险值D进行风险等级划分分数值风险级别危险程度大于320一级极其危险，不能继续作业（制定管理方案及应急予案）160-320二级高度危险，要立即整改（制定管理方案及应急予案）70-160三级显著危险，需要整改（编制管理方案）20-70四级一般危险，需要注意小于20五级稍有危险，可以接受?山西黎城粉末冶金有限责任公司分公司?作业场所或岗位危害因素分析表?分析项目危害因素分析?人的行为??物的状态??作业管理??环境因素???山西黎城粉末冶金有限责任公司分公司?作业场所或岗位危险源辨识与风险评价表?序号危险源点存在的危害因素风险评价评价? 结果纠正措施完成? 时间责任部门????????????????????????????????????????山西黎城粉末冶金有限责任公司分公司危险源辨识与风险评价统计表?等级序号危险源点存在的危害因素危险源位置纠正措施责任部门A级??????????????????????????????B级??????????????????C级????????????????????????D级???????????????????????????危险源闭环管理流程：（通过采取纠正预防措施能够消除的危险源）?符合标准?发现问题 确认 制定纠正预防措施 安排责任人 验收?? 持续改进 不符合标准?安全检查表、隐患通知书、隐患整改“三定”表 整改方案??危险源动态管理流程：（通过采取纠正预防措施能暂时消除，但在一定时间内又重复出现的危险源）?发现问题 确认 制定纠正预防措施 安排责任人 消除风险???产生危险源 作业过程 开始作业 符合标准?安全员班检表、有毒有害气体检测表、岗位或作业面班中检查记录本设备运行记录，设备维修、保养记录等。?定期或及时对危险源辨识与风险评价进行回顾：1、分公司要定期对危险源辨识与风险评价进行回顾。2、当危险源发生变化时要及时对危险源辨识与风险评价进行回顾。3、对危险源辨识与风险评价进行回顾要有组织、统一领导安排、全面或局部进行回顾，并将回顾过程、发现的问题、纠正措施、回顾结果进行记录。?风险评价的结果：风险评价的结果各单位要以文件化形式下发、上报。?