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论高效班级管理建设

精品论文 参考文献 论高效班级管理建设 ——互动性新型班级建设   陈函锐   (重庆市巫溪县中学校,重庆 巫溪 405899)   摘要:班级是学生生活学习的重要单位,是学生发挥才能、展现自我的重要平台,是学生养成教育、励志成才的重要环境,是学生不断解放思想、走出自我的重要途径。同时,也是班级走向现代化的重要发展模式,关系到班级班风建设、学校学风建设,乃至中国教育的发展和民族发展的未来。因而,探索现代化班级建设的新模式发展已经迫不及待。   关键词:班级管理;互动性;班级建设   中图分类号:G635.1 文献标识码:A 文章编号:1671-6035(2013)11-0000-01   随着时代的发展和社会的进步,我们的教育模式也在发生着变化,但我们面对的依然是一群孩子,他们的思想观和价值观都处在不断的发展完善中,思想还处于转型期、多变期,价值观还不是很成熟,那么怎么去引导和激励学生做好班级建设、发展自我呢?这就需要我们建立一个班级管理模式中主客体的一个互动平台,共同管理班级,共同学习,以满足现代化班级管理的需求和学生发展的需要。   一、班级管理中成员的职能   (一)班级管理中班主任的职能   在班级管理中,班主任可谓是“任重而道远”,既要清晰地认识到自己的责任,又要全面提高学生的综合素质,以及班级的不断建设和发展。因此,班主任是对学生全面负责的重要因素。   班主任对班级直接负责,保证对学生的常规活动进行管理、对班级组织建设进行管理、对班级活动的计划进行管理、对班级的评价和舆论进行管理、对学生的表扬和惩罚、奖励和批评进行管理,甚至是对突发、偶然事件进行管理。不仅如此,班主任也要对学生的身体保健、卫生状况、具体困难和文化学习进行服务,全方位提高学生的综合素质,以让其适应全面发展的社会需求。   (二)班级管理中学生的职能   学生具有生命的独特性,他们有着自己对社会独特的感受和经验,有着自我独特价值的觉识、自我的价值和尊严;除此之外,学生的主要任务是学习,承受着不断的接受教育以及不断地提高自我的责任和义务,在这个基础上,如果班主任能给予很好的指导,对教学内容加以分工、整理,对教学活动加以策划、实施,可以缩短学生学习过程、提高学习方法;另外,学生可以更加积极的锻炼自己,课余时间参加各种文娱活动,担任班级职务参与班级的管理工作。 因此,学生在班级中扮演的角色,都需要以塑造自我为中心,都离不开班主任的管理和协调。同时,如果放任自流,任学生自由发展,也会导致各种问题。   二、互动性新型班级的建设   (一)发挥互动性班级建设的必要性   高效的班级管理需要班主任实事求是,根据学生身心发展不同的发展阶段,来总体规划管理班级的各项措施。学生即是班级管理的对象,又是管理班级的对象,因此要处理好师生之间的关系和班级管理工作。在管理班级的过程中,既要积极引导学生进行创造、创新、发展个性,同时又要不能强制管理以免导致叛逆心理和反感情况,导致师生矛盾冲突、个人学习状况和个人情绪不稳定而造成的一系列连锁反应。这是因为,学生在学习期间,他们的情绪容易兴奋,但神经系统兴奋的抑制过程不太稳定;他们的感知能力强,但对于枯燥乏味的学习内容很难持续关注;他们的情感发展较快,导致其容易动情,也重感情,但自控力不强。因此,如果出现问题,需要班主任积极的从中协调、积极的去引导、积极的加以心理辅导。同样,对于班主任来说,互动性班级建设也需要学生进行协调、反馈。如果班主任起早贪黑,做事事无巨细,会使班主任感到身心疲惫,这样既不利于班主任的学习、进修以及传授知识,也不利于学生参加管理工作和学习。不仅如此,班主任在管理班级活动的过程中,批评、体罚学生,占用其他任课老师的时间,处理不好学生德、智、体、美、劳的全面发展,都会出现各种各样的问题,因此,这个管理过程就需要学生进行积极的参与进来,共同管理班级,达成一致求双赢。   (二)班级管理中师生的互动性   1.构建互动性民主和谐的班级管理方法和融洽的师生关系。   在班级管理中,如果班主任带有很大的主观性和随意性,或是强制性的发号施令,或是家长制地出言必训,或是保姆式看管,不给学生一点自主性发挥的权利,就会导致班级管理问题的出现。这时候,学生或者班委会要和班主任沟通一下,指出这样做的不良后果,和班主任达成一致,明确教学相长的实际含义,根据学生的全面发展状况和班级管理工作、班风校风、考试评比等各因素,改变教学、教育方法,构建互动性民主和谐的班级管理方法,共同发展。另外,中学生处于身心懵懂期,思想尚未成熟,需要班主任对其进行思想引导、身心健康的交流。作为班主任,一定要了解学生,理解学生,尊重学生。了解是基础,理解是关键,尊重是

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