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统计局XX年机关规章制度与目标管理考核办法
统计局XX年机关规章制度与目标管理考核办法一、总则 围绕县委、县政府制定的各项工作目标和上级统计部门的工作部署,建立激励机制,对全年工作实行定岗位、定职责、定任务、定奖罚,实行定性与定量相结合,平时考查和年度业务考核相结合,充分调动全体工作人员积极性,求真务实,依法行政,执政为民,进一步推进统计改革创新,全面实施“1234”工作目标,努力开创统计科学发展新局面。二、工作职责、局长职责 1、切实履行职责,认真贯彻党和国家关于统计工作方针、政策,按照县委、县政府和上级业务部门的部署,提出工作方案,并组织实施。 2、以党的群众路线教育实践活动总揽全局,全面加强党的组织建设和局领导班子建设,发挥整体功能,促进各项工作的落实。 3、认真抓好干部职工政治业务学习和思想教育,建设一支高素质的统计工作队伍。 4、积极协调,组织讨论研究,处理本局重大事项,健全制度,强化学习,保证机关工作的正常运转。 5、坚持廉洁自律,勤政务实,督促检查各项制度执行情况和工作任务完成情况。指导和督促分管领导把好数据签审关。6、主持全面工作,兼管财务审核工作。、局领导成员职责1、切实履行职责,当好参谋助手。 2、加强政治、业务学习,熟悉有关政策、法规,按照上级要求和领导分工,做好分管业务工作。 3、负责对分管股室的管理和方案及月工作要点的制定,督促检查落实情况,协调处理存在的问题。 4、加强上下联系,经常了解上级业务工作动态和基层情况,促进工作开展。 5、做好分管工作人员的思想政治工作,做到依法办事,遵纪守法。 6、定期深入联系乡镇及基层单位,加强督促指导,推动各项统计工作任务的完成。7、做好局长交办的其他工作。、各股室职责办公室职责1、综合协调局机关政务工作。 2、负责局机关党务、文秘档案、机要必威体育官网网址、财务后勤、组织人事、机构编制、计划生育、妇女、工会、离退休人员、双文明建设等工作。 3、热情接待来宾,认真处理来信来访。办理县人大代表和政协委员的有关议案、提案。 4、协助局领导搞好工作安排和工作总结,组织全县统计年报会议和本局会议,搞好会务工作。 5、搞好上传下达,及时准确地为领导提供好资料,当好领导的参谋。 6、管理公共事务,做好公共财物、办公用品购置和领用保管制度。 7、负责安排值周领导和股室,督促值周股室搞好局机关的公共卫生。 8、负责处理办公室其他日常工作和局领导交办的其他任务。政策法规股职责 1、组织全县统计普法,宣传贯彻统计法规,负责组织开展统计执法检查,查办统计违法案件。处理上级主管部门交办或托办的统计违法案件。做好统计行政应诉工作。 2、开展统计登记工作。抓好“六五”普法和综合治理工作。 3、负责组织全县统计人员的教育培训和统计职称评审、《统计从业资格证》的核发工作。4、完成局领导交办的其他任务。农村经济统计股职责 1、负责全县农村和小城镇统计工作,搜集、整理全县农村和农业经济统计资料,开展农村社会经济调查研究和统计分析。 2、组织开展全县城乡一体化、粮食抽样调查、主要畜禽监测等统计工作,做好乡镇经济等考核工作。3、组织协调全县有关专项调查工作。 4、负责组织农村经济统计业务培训工作,抓好全县农村基层统计网络建设及规范化建设。 5、及时、准确、全面地向本局提供统计资料。 6、完成局领导交办的其他任务。积极参与查处统计违法案件。经贸投资统计股职责 1、负责全县工业、交通、邮电、能源以及固定资产投资、建筑业、商业贸易等统计业务。开展有关调查研究和统计分析,搜集、整理、提供相关统计资料。 2、组织协调开展工业普查和相关的专项调查。3、管理房地产、城市住宅公用事业统计。 4、负责组织经贸投资统计业务培训工作,抓好基层基础工作各项规范化建设。 5、及时、准确、全面地向本局提供统计资料。 6、完成局领导交办的其他任务和上级业务主管部门相关的工作。积极参与查处统计违法案件。综合统计股职责 1、负责组织协调各项普查和专项调查业务工作。2、组织实施国民经济核算制度。 3、负责综合、核算、分析、数据处理等统计工作。 4、负责全县人口就业、社会科技等统计工作,搜集、整理统计资料,抓好统计调研分析。 5、对县、乡经济社会发展和为民办实事进行监测、评估、考核。 6、定期发布统计资料,统一管理,提供统计资料。7、负责组织编印统计年鉴及业务培训工作。 8、统计分析挂靠在综合股考核,并由各股室的分管领导把好质量关。 9、指导本专业的基层统计业务,搞好基层统计规范化建设。 10、完成局领导交办的其他任务。积极参与查处统计违法案件。三、管理制度、集体领导制度 1、坚持民主集中制原则。凡涉及重大问题决策、干部任免、项目投资决策、大额资金使用都要按照集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的原则,由领导班子集体
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