化学公司禁火 禁烟管理制度.docVIP

控制标志： XXXX化学有限公司管理制度 编号：ZT/XXX37　　 控制序号： 禁火、禁烟管理制度 （C版） 撰稿：XXX 审核：XXX 批准：XXX XXXX公司XXXX-3-28修订 　　　 　XXXX-3-30实施 禁火、禁烟管理制度 第一章 总则 第一条 为保障公司消防安全，预防因烟火引起的火灾事故的发生，制定本制度。 第二条 本制度适用于公司内各个车间和部门。 第二章 禁火、禁烟的安全管理 第三条 单位对存在的火灾隐患，应当确定专门部门和人员及时予以消除。 第四条 对不能当场改正的火灾隐患，有消防归口管理职能部门根据管理分工，及时将火灾隐患向消防安全管理人或消防安全责任人书面报告，并提出整改方案。 第五条 对随时可能引发火灾的隐患或重大火灾隐患，应将危险部位停止生产、经营或工作，立即进行整改，并落实整改期间的安全防范措施。 第六条 消防安全管理人或消防安全责任人应确定整改的措施、期限以及负责整改的部门、人员，并落实整改资金。 第七条 对公安消防机构检查或抽查发现的火灾隐患，各车间、部门要指定专人落实整改，整改完毕后写出火灾隐患整改报告报消防机构。 第八条 对检查发现的火灾隐患要认真填写检查记录，火灾隐患整改完毕，负责整改的部门或者人员应当将整改情况记录报送消防安全责任人或消防安全管理人签字后存档备查。 第九条 火灾隐患整改完毕要组织进行检查验收。 第十条 对本部门无力进行整改的火灾隐患要及时报公司上级主管部门。 第三章 用火、用电安全管理制度 第十一条 安装和维修电气设备线路，必须由电工按《电力设备技术规范》进行操作，安装接电时需向用电管理部门申请，经审核批准后由电工负责施工。 第十三条 车间、仓库等防火重点部位，严禁私设使用电热器具(如：电炉子、电热褥子、电熨斗等)。 第十四条 电气设备的操作人员，必须严格遵守安全操作规程，工作时不得擅离岗位，并对设备定期检查、发现问题，及时报告电工修理，工作结束后必须切断电源，做到人走电断。 第十五条 电工对本单位的电气设备和线路应经常检查维修，同时每年至少进行两次绝缘遥测，发现短路和绝缘不良，应及时维修。 第十六条 易燃易爆车间，仓库的电气设备、线路必须符合防爆要求。 第十七条 电气设备着火时应首先切断电源，然后组织扑救。 第十八条 对消防用电的检查和管理要有专人负责，并按有关规定执行。 第四章 禁烟管理制度 第十九条 本制度适用于公司厂区内所有禁火、禁烟区域的管理（固定动火区和特设吸烟室除外）。 第二十条 安全部是公司禁火、禁烟管理的主管部门，负责监督检查公司厂区内的禁火、禁烟工作。 第二十一条 公司成立禁火、禁烟领导小组（名单附后），全面负责禁火、禁烟管理工作。 第二十二条 各部门负责人为本部门辖区内的禁火、禁烟负责人，负责本部门职工及外来人员的禁火、禁烟宣传管理和监督检查，并承担责任。 第二十三条 保卫负责对外来人员的禁火、禁烟教育，并对所有进入公司厂区内人员携带的火种妥善保存。 第二十四条 外协单位在本公司从事施工前，由责任部门负责与其签定禁火、禁烟责任书，责任书的内容参照本制度签订。 第二十五条 公司职工违反制度的处理 1、公司职工在易燃易爆场所不准携带火种，发现一次罚款20元，累计三次给予下岗一个月处理。 2、公司职工吸烟，每次罚款200元，给予下岗三个月处理。一年内累计违规吸烟两次的，给予辞退处分。 3、担任领导职务者违规吸烟，一经发现，立即撤职并处以200元罚款。 4、夜间吸烟者，一经发现，给予辞退处分。 5、本公司职工发现在厂区内吸烟者，不加以制止，给予其与吸烟者同等的处罚。临时工违规吸烟，予以辞退。 6、检查中发现吸烟或吸烟迹象，连带部门负责人50元，带班长100元。 第二十六条 外来人员违反制度的处理 1、外来人员厂区内吸烟，属责任部门监督管理不严，每人次或每个烟头给予部门负责人100元罚款处理；属保卫禁烟宣传不够，每人次或每个烟头给予保卫50元罚款。 2、公司各部门，对来本部门联系工作的外来人员负有禁火、禁烟教育的责任，如发现外来人员在厂区内吸烟（包括车内），每人次给予所在单位200元的罚款。 3、外包工及建筑施工现场（包括休息、临时办公场所）发现烟头或吸烟者，按照谁主管谁负责的原则，每人每次或每个烟头给予200元罚款。 3．其它情况的处理。 4、在禁火、禁烟区域的易燃易爆场所发现火种，所在部门调查取证责任人，否则每次给予所在部门100元罚款。 5、在禁火、禁烟区域各车间、部门所属范围内发现烟头、烟灰或闻到烟味，由所在部门提报吸烟者，否则每次或每个烟头给予所在部门200元罚款。 禁烟领导小组名单 组 长：肖子平 副组长：王茂君 成 员： 薛 亮