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对选聘教练员工作科学评估体系的研究刘珂青蔡磊山东科技大学公共课部济南摘要本文运用模糊数学中的综合评判方法对教练员的工作进行评价对教练员评估体系进行研究和分析从而建立评估等级和评估矩阵两级评估标准使选拔教练员的工作走上科学化的轨道旨在推动教练员选拔制度的改革向科学化制度化正规化的方向发展关键词教练员评估体系综合评判选聘引言教练员评估体系是对教练员的工作进行全面评价的量化内容合理完善的建立起教练员评估体系是做好教练员评估的前提条件在现代竞技运动过程中教练员肩负着指导运动员进行科学训练提高竞技运动水平
对选聘教练员工作科学评估体系的研究 刘珂青 蔡磊 （山东科技大学公共课部 济南250031） 摘要：本文运用模糊数学中的综合评判方法对教练员的工作进行评价，对教练员评估体系进行研究和分析，从而建立评估等级和评估矩阵，两级评估标准，使选拔教练员的工作走上科学化的轨道，旨在推动教练员选拔制度的改革向科学化、制度化、正规化的方向发展。 关键词：教练员；评估体系；综合评判；选聘 Research on Evaluation System of Selecting and Engaging Coaches LIU Ke-qing CAI Lei （Basic Couress Dep
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