【留学人才网】对金融就业、求职方向、考证需求的完全指南.docxVIP

【留学人才网】对金融就业、求职方向、考证需求的完?全指南从整体上看，金融学专业这?几年在报考方?面比较热门，其职业前景普?遍看好，但根据实际就?业情况看，两极分化比较?严重，知名院校的金?融学硕士，如果导师影响?力较大，在校期间注重?实践，同时研究功底?比较深厚，刚出校门拿到?10万以上年?薪者，不在少数。中国金融市场?正在走向国际?化，对专业性很强?的人才需求迫?切。金融学硕士就?业人才的需求?主要集中在高?端市场，例如高校教师?和大公司市场?研究分析、基金经理、投资经理、证券公司、保险公司、信托投资公司?等。无论是本科毕?业，还是硕士毕业?，金融学专业毕?业生总体上的?就业方向有经?济分析预测、对外贸易、市场营销、管理等，如果能获得一?些资格认证，就业面会更广?，就业层次也更?高端，待遇也更好，比如特许金融?分析师（CFA）、基金经理、精算师、CPA、FRM等。金融专业就业?如此困难，竞争异常激烈?，靠什么胜出？今天带大家来?看一看。以下图标数据?整理自金融小?伙伴，团队通过线上?投票的形式调?查表，公开邀请了超?过国内各高等?院校及海外学?校等2000?名多名应届毕?业生参与。一、金融就业的具?体方向及岗位?1.金融业就业的?方向大统计银行业由于偏?好校招，每年都是解决?应届金融就业?的大户。证券、信托、基金均是靠风?险管理吃饭，相对银行等金?融机构，对个人投资管?理、金融运营能力?要求及学历要?求更高，但赚钱相对较?易，短期回报较高?，且每年也有较?大的用人需求?。会所/咨询每年也会?招募大批求职?者，相对高强度的?工作对应的是?宝贵的工作经?验，对于应届毕业?生是很好的就?业起跳平台。2.商业银行的就?业统计银行的体制偏?向于以内部培?训和轮岗的方?式培养人才。管培作为其基?础岗和招人大?户，以明显优势位?居第一。资管部、金融市场部、投行部等高利?润部门，比较喜欢以社?招方式招揽人?才，应届毕业生进?入较为困难。3.证券公司的就?业统计投行业务是证?券公司主要业?务之一，近年因为新三?板兴起等原因?，投行部每年都?会有大量的招?聘需求。虽然竞争十分?激烈，但是也不排斥?许多应届生以?此作为起步。根据今年上半?年的牛市情况?，券商研究所今?年招收了一部?分比例的应届?生。其余资管、机构部门的较?高比例，也与大资管业?的火热有关。4.信托公司的就?业统计信托公司的大?多数还是集中?在信托业务部?门；证券投资部门?随着股市的火?热也有了较多?的关注；而风险管理部?门也成为现今?学生们的重要?考虑对象。5.保险公司的就?业统计保险公司投资?部、资管公司，基本上属于金?融食物链的最?顶端，主要是协助受?委托资金的大?类资产配置，帮助做好流动?性管理和监督?资管公司的投?资行为。6.基金公司的就?业统计基金公司招收?应届生的总数?确因上半年行?情火热而增多?，但是相对来说?研究、产品等部门和?岗位进入门槛?仍然较高，市场部门相对?来说更愿意招?生应届生。7.私募基金的就?业统计随着证券市场?的不断发展。私募基金也迎?来了较大的发?展。就业机会增加?，对人才需求大?。8.租赁公司的就?业统计租赁公司在近?年来迎来了黄?金的发展时期?。租赁公司业务?以中小客户为?主，对客户经理/项目经理的需?求量较大。9.政策性金融机?构和监管机构?的就业统计结果显示，进入一行三会?（中国人民银行?、证监会、银监会、保监会）等监管机构及?政策性金融机?构的人也算不?少，看出这些体制?内对于金融应?届生显出较为?开放的态度。10.新型金融机构?的就业统计互联网金融近?年来有较好的?发展，进入这些新型?金融机构也不?失为一个好的?选择。11.第三方财富管?理的就业统计?第三方财富管?理是大资管时?代崛起的一环?，各种三方财富?纷纷设立，抢占金融业下?游渠道。进入此行业的?应届毕业生也?不少。12.四大与咨询的?就业统计由调查数据可?知，四大审计在用?人需求上缺口?很大，每年也是金融?相关专业求职?的热门岗位；同时咨询岗位?也占招募人员?近四成比。二、金融就业的男?女比例及院校?学历情况1.男女比例：略有偏差，不至很远调查显示，虽男生占比比?女生高14%，但男女比例相?对还算均衡。用人单位在招?募时，一般注重员工?综合素质多于?单纯看重性别?。2.学历构成：研究生基本成?为起步要求目前，由于研究生数?量激增，且其知识储备?、实习经历和心?智更具优势，以内资金融机?构为代表的金?融圈普遍要求?硕士学历。真正愿意招收?本科生的只有?一些后台部门?，或者一些对专?业要求比较低?的销售岗。3.毕业院校：对学校出身要?求依旧很高金融业普遍倾?向名校的学生?。名校学生因为?普遍学习能力?较强，加上名校配套?师资、校友资源等，因而更能得到?用人单位的青?睐。对于双非本