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关于举办事业单位岗位设置和绩效工资改革政策与实务培训班的通知
穗才培〔2010〕1号 3月22日 （星期一） 3月23日 （星期二） 广州市政府系统培训中心（小北路266号北秀大厦，地铁5号线小北站A出口直达）。 每人360元（含培训费、教学资料费、午餐费） 培训结束后，公务员可登记Ⅱ类学分12分，专业技术人员可登记参加继续教育12学时。如果需要登记的，公务员、专业技术请在开班前登陆中国广州人事网（）分别进入广州市公务员培训培训信息管理系统和广州市专业技术人员继续教育管理系统选择相应的班次报名，以便登记学分或学时。 请参训学员填写好报名表，于开课前一周将报名表和培训费一并交到我中心（小北路266号北秀大厦1楼大厅报名处，咨询电话83553976）。 政府系统培训中心（开户银行：广州银行；帐号：328—8000935—67）。 附件1.授课大纲 2.事业单位岗位管理和绩效工资改革政策与实务培训班报名表 （联系人：彭老师、老师电话8355传真 附件1 （三）绩效考核办法 （四）协商机制 （五）主要负责人的绩效工资设计 （六）已发放的津贴补贴处理 （七）不在绩效工资政策范围内人员统筹 （八）与离退休费计算的关系 （九）事业单位实施绩效工资的基本原则 五、如何搞好绩效管理 （一）绩效考核目标、体系、方法与几种量化技术（KPI、MBO、BSC、EVA） （二）业务部门之间以及业务与综合管理部门之间绩效考核比较 （三）岗位绩效工资制度在单位内部的设计与实施 六、事业单位岗位绩效工资制度基本内容与操作 （一）岗位绩效工资制度的基本内容 （二）绩效工资设置与不同类型人员分配制度特点 （三）建立主要领导的分配激励约束机制 （四）工资基金来源与作用 （五）完善工资正常调整机制 （六）建立生产要素参与分配的分配机制 七、案例分析与现场问题解答 附件2 备注：1. 电子报名表下载网址：/pxzx/ 2. 报名表传真电话 电子报名表传送邮箱：zyzgpx@126.com 3 —
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