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某市社区卫生服务机构公共卫生科现状调查与分析 【摘要】：目的 了解某市社区卫生服务机构公共卫生科现状，探索科学发展建议。方法 采用现场查看查资料相结合的方法，设施；；公共卫生服务结论提高人员综合素质社区卫生服务运行基层医疗卫生机构公共卫生科是实施基本公共卫生服务逐步均等化的重要平台和关键环节2.1 社区卫生服务基本情况市制定了《市社区卫生服务中心、乡镇卫生院疾病预防控制工作规范化建设指导意见》等文件，指导开展公共卫生科规范化建设，完善基层机构疾病预防控制职能。各单位结合自身实际制定了公共卫生科建设工作计划和实施方案，明确了人员、职责、经费保障和工作规范2.2 社卫生服务人员基本情况社区卫生服务从事的工作人员共人 大专 中专、高中 职称情况 高级 中级 初级 无职称 年龄情况 25岁以下 25—— 35—— 45—— 合计 54 31.03 75 41.10 45 25.86 5 2.87 77 44.25 86 49.43 6 3.45 16 9.20 53 30.46 60 34.48 45 25.86 174 100 2.3 基本公共卫生服务疾控项目实施情况 随着社区卫生服务网络的基本形成，城乡实行统一的人均基本公共卫生服务投入标准，且投入水平逐年增长，为项目广泛开展、提高服务公平性奠定了重要基础[3]，目前国家基本公共卫生服务规范所涉及到的公共卫生服务项目在全市全面开展。健康档案通过给个人与家庭，高血压糖尿病等疾病筛查，进行定期随访、用药指导等服务服务对促进社区民健康有着重要的作用。。人才队伍结构不合理：专业技术人员是社区卫生人力资源的主体，其中公共卫生人员肩负着社区居民健康档案的建立、健康教育、疾病预防与控制等公共卫生工作，但其人员专业技术人员的，。学历及职称结构不合理：人员中本科及以上人员比重较小，副高以上职称人员从调查的情况看，社区卫生服务机构自负盈亏，政府资金投入不足，把主要精力都放在增收创利，预防保健、健康教育等只有投入没有产出的公益性服务。。部分社区卫生服务机构的工作人员对资料管理、档案管理不够重视，认为建立居民健康档案，需要普查登记，耗费大量的人力、物力、财力，然而，千辛万苦建立起来的档案，很多不能发挥作用，只能成为“摆设”和应付检查的“展品”居民群众不认可，对社区服务的信任度不高，健康意识还没有从单纯治疗转向预防，缺乏对健康档案、健康宣传、老年等服务的认同2008，17（10）：857-859. [7] 蔡延平，实施综合改革，强化绩效考核，促进社区卫生服务发展[J],中国公共卫生管理，2011,27（1）:8-11. [8] 黄文杰，石小衡，等，广州全科医学教育社区卫生服务实践基地卫技人员调查分析[J],中国卫生事业管理，2011,（6）:416-432. [9] 刘颖，李琦，周小军，杜雪平，李丽清，南昌市社区卫生服务人员全科素质现状[J]，中国卫生产业，2014，（12）:13-17. [10] 吴海峰，何坪，罗艳秋，等，对重庆市基本公共卫生服务体系建设的思考[J]，中国卫生事业管理，2013，（10）：760-763. [11] 马才辉，黄辰，张研，等，国内外公共卫生服务购买方式比较[J]，医学与社会，2012，25（5）：52-58. [12] 景思霞，陈菲，谭华伟，等，基本公共卫生服务第三方评估链模式研究[J],中国全科医疗/社区卫生服务工作研究，2014，17（10）：1107-1108.