《麦可思研究》2011年11月下旬刊(第97期).docVIP

雇主在招聘过程中，确实存在对名校本科“出身”者的偏好吗？本分析基于麦可思于2008年2月完成的2007届毕业生毕业半年后调查数据，以及2011年3月完成的对2007届同一群体毕业三年后的连续跟踪调查数据，对这一问题进行探讨。 本分析将学校类型划分为TOP25院校、非TOP25的“211”院校、非“211”院校。所有“院校”专指本科院校，不包括高职高专院校。TOP25院校包括：北京大学、清华大学、中国人民大学、北京师范大学、北京航空航天大学、南开大学、天津大学、吉林大学、哈尔滨工业大学、复旦大学、同济大学、上海交通大学、南京大学、东南大学、浙江大学、中国科学技术大学、厦门大学、武汉大学、西安交通大学、华中科技大学、中南大学、中山大学、四川大学、兰州大学、大连理工大学。该划分仅为研究目的需要，并不代表任何对大学的排序。 基本发现 “英雄”也问出处：本科“出身”越好，毕业半年后和三年后的月收入均越高。 麦可思研究发现，截至2011年3月最终学历为本科的2007届本科毕业生中，TOP25院校本科毕业生半年后（3591元）和三年后月收入（7451元）最高，其后依次为非TOP25的“211”院校（半年后为2801元，三年后为5904元）、非“211”院校（半年后为2373元，三年后为4942元）。可以看到，本科“出身”越好，不仅起薪越高，职业中期收入增长也领先，TOP25院校、非TOP25的“211”院校、非“211”院校的本科毕业生三年内月收入涨幅依次分别为3860元、3103元、2569元（参见图1）。 “后起之秀”拼不过“根正苗红”：名校的硕士毕业生中，本科“出身”越好薪资越高。 根据麦可思对毕业三年后的2007届本科毕业生的调查，TOP25院校已获得硕士学位的毕业生中，本科毕业于TOP25院校者月收入为7458元，本科毕业于非TOP25的“211”院校者为7087元，本科毕业于非“211”院校者为5850元。这种因本科毕业院校的不同而存在的收入差异同样存在于非TOP25的“211”院校硕士毕业生和其他院校的硕士毕业生中（参见图2）。作为同类院校的硕士毕业生，本科“出身”更好的毕业生更可能获得薪资较高的工作。 但这种雇主对本科“出身”的偏好不能以“歧视”简单而论，而是在招聘过程中利用高等教育筛选作用，规避用人风险、节省成本的一种行为——越是名校，其本科生源质量越高，高等教育系统在生源配置过程中实际上已经起到了为雇主进行人才甄别的作用。 目前，普通院校的本科毕业生考上“名校”研究生的难度加大（链接：普通院校本科生通过考研实现名校梦越来越难），研究生入学考试已难以挽回高考的失误，即便考进名校也会因为本科“出身”低而贬值。这种现象在阶层稳定化的发达国家也是普遍存在的，“名门讲究”也是中国社会的传统。 图表如下 图1 2007届不同类型本科院校未提升学历的毕业生半年后月收入、三年后月收入 数据来源：麦可思-中国2007届大学毕业生社会需求与培养质量调查，中国2007届大学毕业生三年后职业发展调查。 图 已获得硕士学位的2007届本科毕业生的三年后月收入 数据来源：麦可思-中国2007届大学毕业生社会需求与培养质量调查，中国2007届大学毕业生三年后职业发展调查。 麦可思研究院 “门当户对”，普通院校本科生通过考研实现名校梦越来越难 复旦大学研究生院院长周鲁卫教授告诉记者，现在研究生招生时都开始关注考生的本科学校，“甚至现在教师评职称或者引进人才时，也会把他的本科学校作为参考因素。”（《中国青年报》，2004-12-29） （2005年）7月4日召开的南开大学学位与研究生教育工作会上，侯自新校长在发言中指出研究生生源结构还有待改善，具体表现为：每年来自有研究生院的大学的考生仅占全部报考学生的30%左右，而大量考生来自非名牌院校。一位教授表示，对本校考来的学生更加信任，是源于对南开本科教育质量的信任。（《中国青年报》，2005-7-9） 北京大学2008年研究生招生计划中，学校招收推荐免试生（保送生）的数量占到计划数的50%至80%。有推荐免试资格的学生必须为“获得母校推荐免试资格的全国重点大学优秀应届本科毕业生”。获得推荐资格的学生非常少，一般院校只有10%以下，有的学校一个名额都没有。（《北京晨报》，2007-7-9） 登录北京大学、清华大学、中国人民大学和复旦大学四所国内知名高校研究生院的官方网站，通过对比四校近3年的硕士生招生专业目录和推免攻读硕士学位研究生录取名单等相关文件发现，不少专业的研究生推免数量占到招生总额的一半，有些理工科专业的比重达到70%至80%，中国人民大学的国学院和汉青经济与金融高级研究院甚至全部招收推免生。推免生数量占招生总数