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企业工会换届选举

一、企业工会组织相关知识 《中华人民共和国工会法》 《中国工会章程》 《企业工会工作条例(试行)》 1、会员大会或会员代表大会与工会委员会的区别 会员大会或会员代表大会是企业工会的权力机关 工会委员会是会员大会或者会员代表大会的常设机构 举例 “攀煤(集团)公司第二次工会会员代表大会”选举产生“攀煤(集团)公司工会第二届委员会” “攀煤(集团)公司工会第二届委员会第一次全体会议”,可以简称为“攀煤(集团)公司工会二届一次全委会” 2、工会会员代表大会的代表如何产生 会员直接选举产生正式代表 大型企事业单位的会员代表,可以由所在单位工会代表大会选举产生 二、工会换届选举流程 1、什么是工会“换届选举” ? 工会的“换届选举”是指一届工会委员会和经费审查委员会在任期届满时,必须重新选举产生新一届工会“两委”。 工会委员会换届,参与者必须是工会会员代表,而不是工会委员会委员。 2、工会换届选举工作应由谁来负责? 1)首先,工会换届选举工作应当是在同级党 组织和上级工会的领导下开展的; 2)整个换届工作应在现任主席的领导下,由 本届工会具体操作; 3)新一届工会选举产生后,即可替代上一届 工会依法履行职权。 正常情况下,工会必须在任期届满前30天,向同级党组织提出换届请示。因故不能如期进行换届选举的工会,必须经同级党组织同意后向上级工会报告。(原则上,延期不得超过半年) 关于召开××××公司第×届工会换届选举大会的请示 ××××[××]×号 市总工会: ×××工会第×届委员会于××年×月×日选举产生, 现任期即将届满,根据《中国工会章程》和全国总工会关于 《工会基层组织选举工作暂行条例》等规定,拟定于××年 ×月×日召开工会会员代表大会,进行换届选举。 一、指导思想:(略) 二、主要议程: 三、“两委”的当选条件、名额及产生办法 ×××工会(盖章) ××年×月×日 抄报:公司党委 1、审议和通过第×届工会委员会工作报告; 2、审议和通过第×届工会委员会财务工作报告; 3、审议和通过第×届工会委员会经费审查报告; 4、选举产生第×届工会委员会和经费审查委员会。 工会委员会委员的条件: 1、本单位的在职工会会员; 2、能够坚持四项基本原则,认真贯彻执行党的路线、 方针政策,遵守国家法律、法规; 3、有较强的参政、议事能力; 4、热心工会工作,甘于奉献,清正廉洁,关心群众疾 苦,善于倾听群众意见,积极维护职工合法权益, 热心为职工群众办实事,在群众中有一定威信,受 到职工群众信任和拥护。 经费审查委员会委员的条件: 1、熟悉工会财务和工会审计业务; 2、熟悉党和国家的财政政策及相关规定; 3、其他条件与工会委员会委员条件基本相同。 工会委员会委员名额: 根据《中国工会章程》等法规规定,本届工会委员会拟由×名委员组成,差额率5%,候选人为×名 工会委员人数确定的设置按会员人数确定:25人以下者,设委员1—3人;200人以下者,设委员3—7人;201至1000人者,设委员7—15人;1001人至5000人者,设委员15—21人;5001人至10000人者,设委员21至29人;10000人以上者,委员最多不超过37人。 工会经费审查委员会委员名额: 本届工会经费审查委员会,拟由×名组成,差额率5%,候选人为×名。(一般设3-7名委员,候选人为4-8名) 工会委员会及经费审查委员会产生的办法: 以民主集中制原则,产生出“两委”候选人名单并由代表大会通过后,再由代表大会按民主程序,采用无记名投票方式选举产生“两委”委员。工会委员会委员产生后,采用无记名投票方式选举主席。经费审查委员会委员产生后,采用无记名投票方式选举主任。 民主推荐、酝酿“两委”候选人的步骤 1、加强全体会员对工会换届工作重要性的认识 2、初拟“两委”候选人的条件 3、自下而上,发扬民主,广泛推荐 4、汇总名单,确定“两委”候选人建议名单 5、“两委”候选人建议名单张白榜,听取意见 6、确定“两委”候选人初步名单,报上级工会备案 1)候选人必须具有一定的群众基础,这样才 能确保选举的成功; 2)合理安排成员的结构(性别、年龄、工种等方面),充分体现“两委”会的代表性; 3)会员推荐票数,并不是确定候选人建议名 单的唯一标准。 ××××公司第×届工会“两委”委员候选人建议名单 依据××××公司工会工作的实际需要出发,在全体会员民主推荐的基础上,经公司党委和工会“两委”委员研究,拟定下列同志为××××公司第×届工会“两委”委员

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