发挥工会职能作用 构建与谐魅力芝河.doc

发挥工会职能作用 构建和谐魅力芝河 ——永和县芝河镇工会汇报材料 在“十二五”开局的2011年，镇工会在镇党委领导下，在上级工会的指导下，按照年初确定的工作计划和目标任务，围绕党的工作大局，健全创新工作机制，深化工会规范化工作，突出工会维权职能，进一步加大农民工劳务输出、培训力度、促进我镇工会工作的进一步发展。下面就我镇工会2011年的工作，汇报如下： 芝河镇位于永和县的中心地带，辖15个行政村，1.3万人口，耕地面积82万余亩。多年来，历届镇党委、镇政府团结带领全镇人民顽强拼搏，奋力开拓，主导产业有了较快发展，农村外出务工人员不断增加，工会组织覆盖面越来越广。职工队伍不断壮大。面对工会工作面临的新形式、新任务，我们在镇党委正确领导下，在县总工会的大力支持下，镇工会认真贯彻落实“扩大覆盖面，增强凝聚力”的要求和“组织起来，切实维权”的工作方针，扎实工作，积极创新，工会组织不断发展壮大，工作不断完善，提高，完成了年初既定的各项工作目标。 一、以“三级联创”活动为抓手，不断促进工会组织建设。 我们按照“哪里有企业，哪里有职工，哪里就要建立工会组织”的建会原则，创新思路，强化措施，着力构建“横向到边，纵向到底”的工会组织网络，把壮大组织队伍和加快标准化建设步伐作为今年工作的重要内容。1、不断巩固基层工会组织规范化建设成果，加强对村、企业工会的工作指导力度，逐步加强了组织建设，增强了组织活力。目前，芝河镇共有基层工会组织 19 个，现有会员 860 人，其中女会员140 人，配有兼职干部 9 名。具体分布为:(1)企业工会2个，会员 18 名。 (2)农民工工会联合会 15个，共有会员 760 名 (3)机关、站所工会2个，有会员82名。 2、在抓组建的同时，夯实工会工作基础。具体做到“五上、五有、五同步”，“五上”即做到“目标、任务、组织、职责、制度”五上墙；“五有”即有班子、有牌子、有印子、有活动、有阵地；“五同步”即同步建立经费审查组织，同步建立劳动争议调解组织，同步建立女职工组织，同步建立劳动保护监督检查组织，同步签订集体合同和工资协议。从而进一步规范了基层工会工作，增强了基层工会的活力。今年还重点组织开展了“星级规范化工会”创建活动。 3、打造高素质工会干部队伍。把职工群众是否认可，是否得到实惠作为衡量工会工作成效的重要标准，进一步加强工会领导班子和干部队伍的思想建设、作风建设和党风廉政建设；进一步加强工会效能建设，不断提升工会组织的吸引力和感召力；进一步加强工会干部的培训工作，增强工会干部的履职能力和履职水平。 二、以职工民主管理为导向，努力推进工会维权工作。一是进一步完善合同制度，加强合同的履行、管理和监督工作，凡企业在建会的同时，都及时签订好集体合同、签订率达到100%。二是不断扩大工资集体协商推行面，企业必须签订工资集体协议的要求，累计签订工资集体协议 家，并对到期的协议都重新进行续订，对变化的项目及时进行调整，更加完善协议的规范化，以后将继续扩面来推动工资协商工作的全面开展。三是推进企业民主管理。镇工会积极指导帮助企业建立以职代会为基本载体的企业民主管理制度，最大限度地代表和维护职工的政治民主权利和经济利益。 三、以创先争优活动为载体，充分发挥职工主力军作用。 我镇工会围绕重点和中心工作，着眼于全局，以“经济发展”为中心，把广大职工的智慧和力量凝聚到党委、政府的中心工作上来，以“加强工会组织建设，创建模范职工之家，维护职工合法权益，构建和谐劳动关系”为活动主题，以争创“工人先锋号“为活动载体，深入开展“创先争优”活动。一是增强基层工会组织活力。二是加大“工人先锋号”创建力度。把创建活动与培养知识型、技术型高素质职工结合起来，与职工创新创造活动结合起来，努力使“工人先锋号”成为组织动员全镇职工建功立业的有效载体；成为引导职工爱岗敬业、争做贡献的强大动力；成为党政企认可、职工参与争创、社会影响广泛的工会工作品牌。三是创建学习型工会组织，提高职工的文化素质。以“建设学习型组织，培养思考型工作人员”为方向，以“实现自我超越、改善思维模式、培养共同理念、加强团队学习、强化系统思考”为要求，以创建先进职工文化为动力，整合学习资源，创新学习载体，让每个会员树立终身学习理念，整个工会系统形成工作学习化、学习工作化的良好氛围，推动各项工作的有效开展。四是建立长效机制，加强依法建会的力度。加强依法建会的宣传力度，在工会内部、广大职工中宣传工会组建的有关法律的同时，向新建企业、两新组织和农村广泛宣传工会组建的有关法律，做到家喻户晓，成为广大职工的自觉意识，维护职工合法权益。五是发挥工会职能作用，为广大职工群众排忧解困明确工会基本职责，积极主动发挥作用，充分发挥工会组织广泛联系职工群众的自身优势，关心、服务职工群众，成为职工的“