2015年如何做好自己的职业生涯.ppt

如何规划自己的职业生涯 我的职业——工程造价 **********有限公司经营部 -***** **********有限公司经营部 -***** 在今天这个人才竞争的时代，职业生涯规划开始成为在人争夺战中的一个重要利器。对于我们每个人而言，职业生命是有限的，如果不进行有效的规划，势必会造成生命和时间的浪费。若是我们带着一脸茫然，踏入这个拥挤的社会，势必会使自己没有立足之地。因此，我们应该给自己制定一个规划，确定一个目标，因为有了目标，我们才会有动力，这样我们才会在这个拥挤的社会中占有一席之地。 **********有限公司经营部 -***** 职业生涯规划含义 职业生涯规划是指我们每个人在职业生涯中根据对自己的主观、客观因素进行分析、总结和测定，从而确定一个奋斗目标，并为实现这一目标而编制相应的工作计划，并对计划中的每一步做出合理的安排。 **********有限公司经营部 -***** **********有限公司经营部 -***** **********有限公司经营部 -***** **********有限公司经营部 -***** **********有限公司经营部 -***** **********有限公司经营部 -***** **********有限公司经营部 -***** **********有限公司经营部 -***** **********有限公司经营部 -***** 1、******有限公司经营部的预算员 2、来公司之前，在其他单位工作，不过是在施工单位，从事的也是预决算工作，对工作积极负责。及时完成领导分配的任务。 3、大学毕业*年，身体健康，心理正常，性格较内向，好奇心较强，学习能力不错，喜欢上网，有时会幻想。 **********有限公司经营部 -***** 1、做一名合格的造价员； 2、做一名合格的造价师； 3、努力学习，增加自己的管理能力，成为一名管理者。 4、每天住在属于自己的房子里，开着自己的汽车去上班。 **********有限公司经营部 -***** 1、严格按照公司要求按时上下班，不迟到早退；做好 公司每一份预算，为领导提供准确可靠的投资控制；管理好本部门一些文件；完成领导分配的其他工作。 2、业余时间多于同事交流，增加自己的知识面； 3、相信我还可以学会很多东西。 **********有限公司经营部 -***** 1、做一名公司预算员。 2、做一名现场管理人员。 **********有限公司经营部 -***** 一、短期目标（1-2年） 1、尽快熟悉自己工作的程序，熟悉公司各个部门，并与各部门之间建立良好的合作关系。 2、尽快使自己在短时间内能独立完成预算工作。 3、业余时间充分学习相关专业知识，准备建筑方面的职业资格考试（如一级建造师、造价工程师、招投标师等等）。 **********有限公司经营部 -***** 二、中期目标（3-5年） 1、在工作岗位上求实创新，积极向他人学习借鉴，虚心向他人请教，恰当处理人际关系。 2、锻炼自己，使自己能具有领导能力。并顺利走上领导岗位工作。 **********有限公司经营部 -***** 三、长期目标（5-10年） 1、在房产行业改革中，走在同行的前列 2、参加进修班，提升知识储备 3、参加全国造价知识交流会同专家交流经验 4、使自己成为一名优秀的公司管理者。 **********有限公司经营部 -***** 总 结 随着社会的进步，企业的发展，个人职业向职业化发展已经形成，我们个人必定从“专业化”走向“职业化”。 职业化：就是一种工作状态的标准化、规范化、制度化，即在合适的时间、合适的地点，用合适的方式，说合适的话，做合适的事。包括：职业化素养、职业化行为规范和职业化技能三个部分。 职业道德、职业意识、职业心态是职业化素养的重要内容。也是职业化中最根本的内容，如果我们把整个职业化比喻为一棵树，那么职业化素养则是这棵树的树根。 职业化行为规范更多的体现在遵守行业和公司的行为规范。职业化技能是企业员工对工作的一种胜任能力，一是职业资质，学历认证、社会认证（也叫头衔认证）。 二是职业通用管理能力。 　　 一个职业化程度高的员工，必将成为一个非常优秀的员工，一个团体职业化程度高的企业，它必将会成为一个社会尊敬的企业。 ****************** 如