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安全管理人员职责幻灯片
拒绝事故的出路 ①分析自己出事的原因,避免类似事故发生 自己吃一堑,自己长一智 痛苦的方式; ②分析别人出事的原因,避免自己出事 别人吃一堑,自己长一智 高明的方式; ③分析别人不出事的原因,借鉴别人不出事的办法 不须吃一堑,亦可长一智 智慧的方式。 借鉴别人的成功方式,自己才会成功 ▲ “前车之辙,后车之鉴”说明了总结事故教训的道理。 防止事故的思想模式 安全管理要思考的问题 什么地方可能出事 谁可能出事 哪些原因可能导致事故 事故的可能性有多大 事故的后果是什么 防止事故发生的措施是什么 怎样提高有关人员的履责能力 思考是一种力量 勤思考才会有正确的办法 由事后处理型到事前预防型的转变 形象思维与逻辑思维的差别: 形象思维方式: 较多的是东方文化 我以为是什么,我以为是这样做 事后的“ 我以为不会出事” 逻辑思维方式: 较多的是西方文化 应该是什么、应该怎样做 事前的“可能会出什么事,如果出了事怎么办” 所以建设从业人员的安全思想是企业的一项重大工程 安全管理的思维方式 (三)发生事故后《安全生产法》中涉及的主要责任单位、责任人和其他 1.事故发生单位 2.事故发生单位主要负责人 3.事故发生单位直接负责人 4.事故发生单位直接责任人 1.地方人民政府直接负责人和直接责任人 2.安全生产监管部门直接负责人和直接责任人 3.有安监职责的部门直接负责人和直接责任人 ? 1.中介机构 2.中介机构相关人员 3.事故调查人员 工会 公民 技术鉴定单位 公安部门 劳动保障部门 监察机关 人民检察院 事故报告和调查 (四)生产经营单位 安全管理职责 其一是主要负责人安全生产职责 1.建立、健全本单位安全生产责任制。 2.组织 制定本单位 安全生产规章制度 和操作规程。 3.组织制定 并实施本单位 安全生产教育和培 训计划。 4.保证本单位安全生产投入的有效实施 5. 督促、检查本单位的安全生产工作,及时消除生产安全事故隐患 6. 组织制定 并实施 本单位的生产安全事故 应急 救援预案。 7. 及时、如实报告生产 安全事故。 其二是其它管理人员安全职责 1、组织或者参与拟订本单位安全生产规章制度、操作规程和生产安全事故应急救援预案; 2、组织或者参与本单位安全生产教育和培训,如实记录安全生产教育和培训情况; 3、督促落实本单位重大危险源的安全管理措施; 4、组织或者参与本单位应急救援演练; 5、检查本单位的安全生产状况,及时排查生产安全事故隐患,提出改进安全生产管理的建议; 6、制止和纠正违章指挥、强令冒险作业、违反操作规程的行为; 7、督促落实本单位安全生产整改措施。 安全生产工作必须做到“五同时”(计划、布置、检查、总结、评比); 第四条??生产经营单位必须遵守本法和其他有关安全生产的法律、法规,加强安全生产管理,建立、健全安全生产责任制和安全生产规章制度,改善安全生产条件,推进安全生产标准化建设,提高安全生产水平,确保安全生产。 第二十四条??生产经营单位的主要负责人和安全生产管理人员必须具备与本单位所从事的生产经营活动相应的安全生产知识和管理能力。 第二十六条??生产经营单位采用新工艺、新技术、新材料或者使用新设备,必须了解、掌握其安全技术特性,采取有效的安全防护措施,并对从业人员进行专门的安全生产教育和培训。 第二十七条??生产经营单位的特种作业人员必须按照国家有关规定经专门的安全作业培训,取得相应资格,方可上岗作业。 第二十八条??生产经营单位新建、改建、扩建工程项目(以下统称建设项目)的安全设施,必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用。安全设施投资应当纳入建设项目概算。 第三十一条??矿山、金属冶炼建设项目和用于生产、储存、装卸危险物品的建设项目的施工单位必须按照批准的安全设施设计施工,并对安全设施的工程质量负责。 第四十二条??生产经营单位必须为从业人员提供符合国家标准或者行业标准的劳动防护用品,并监督、教育从业人员按照使用规则佩戴、使用。 第四十八条??生产经营单位必须依法参加工伤保险,为从业
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