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事业单位面试问题及分析
事业单位面试问题及分析 1. 做好简短的自我介绍作为开场白 (细心留意考 的姓名等细节 ) 2. 一、二把手意见不一的时候 ,作为下属的你如何解决这种问题 ,如何处理这种关系或者适从谁 ? 3. 解答 :一、真诚而不主动――千万不要主动介入矛盾纠纷 ,尤其是防治出于善良愿望进行所 谓的“调节和劝架” :1 )领导和自己说这个事情 ,说明领导对自己十分信任。感谢领导的信任2 )自己 希望工作蒸蒸日上 ,希望领导和睦相处3 )自己一定支持领导工作 ,把本职工作做好 ,绝不让领导 失望 ; 4 . 劝架而不评判 ,同情而不支持 :表示十分理解上级的心情 ,同情上级的处境 ,建议上级仔细考虑 厉害关系 ,不到万不得已 ,不要使用激烈手段 ,不要发表评论 ,保持局外人的身份 ,告诉领导一切 还都在他的张空当中 ,对手不敢过分的 ,如果对手过分 ,广大群众都不会答应的 5. 最近读什么书 ,有什么看法 ?(外圆内方的为人处世的方式 ) 6. 用简短的词语介绍自己的优缺点 (各列举三方面内容 )注意 :一、务必简明扼要、干练、简洁、 思路清晰 ;二、紧扣中心并且适当联系日常时政热点或生活所感 ;三、切忌跑题 7. 在正式或者非正式聚会中你更愿意或者你多数时候扮演什么角色 ?注意 :放松自如回答 8. 在工作中如何要求自己 ,有何种感受 ? 9. 不做自己喜欢的工作 ,有何种感想 ? 10. 在职场中 ,你会选择单位还是职位 ?注意 :招聘方更希望得到的答案是——选择单位——潜台词 就是说 ,如果你只注重自己的意愿不服从单位整体规划 ,即使当前你在称心的岗位工作 ,但是日后 工作的关系需要调离原来职位 ,你不服从 ,单位要你何用。服从安排才是好的职员。 11. 用英语介绍自己 (旨在测试你的应变能力以及心理变化情况 ) 12. 如何与自己不喜欢的同事相处 ? 13. 如何体现自己的组织能力 ? 14 . 结合自己的职位 ,在当前有何抱负 ? 15. 如果你是一名营养师 ,你会如何设置在职课程 ,给他人培训 ?(考查思维敏捷程度临场反应情况 ) 16. 在国家单位中哪个能力比较重要 ?(当时我的想法 :要分具体职位回答这种模棱两可问题 ) 17. 如果领导不支持你的工作 ,你会如何应对 ? 18. 怎样看待服务意识 ?有何看法感受 ?(需求决定价值 ) 19. 你对“以药养医”的情况 ? 20. 你是一个认真细心的人 ,通常慢工出细活 ,你如何看待效率问题 ?解决认真细心与办事速度的 矛盾 ? 21. 当你的工作跟你的兴趣产生冲突的时候 ,你会如何处理 ? » 人人都是产品经理 (woshipm.co m )中国最大最活跃的产品经理学习、交流、分享平台
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