强化车间安全管理工作..docVIP

强化车间安全管理工作 王有太 安全生产最根本的目的是保护人的生命和健康，是对国家和集体公共财产负责的基本要求，是对企业正常生产与运营的必要保证，车间安全管理是车间各项管理的一个重要组成部分，是为保护职工在生产过程中的安全与健康而采取的各种组织措施和技术措施，其主要目的是改善劳动条件，预防和消除职工伤亡事故和职业危害，保证生产正常有序进行。 一、背景 班组是企业构成的最基本单元。班组员工比其他人更多地接触到生产过程中的各种危险危害因素,是企业各类事故的主要发生群体。安全生产最根本的目的是保护人的生命和健康，是对国家和集体公共财产负责的基本要求，是对企业正常生产与运营的必要保证，车间安全管理是车间各项管理的一个重要组成部分，是为保护职工在生产过程中的安全与健康而采取的各种组织措施和技术措施，其主要目的是改善劳动条件，预防和消除职工伤亡事故和职业危害，保证生产正常有序进行。 二、车间安全管理工作的体会： (一)建立完善的安全管理制度。俗话说，“没有规矩，不成方圆”，完善的安全管理制度是车间安全管理工作的基础，车间必须建立起严明的、可操作性的安全规章制度，确保各项规章制度能落在实处。车间建立安全生产激励机制，能够激发职工安全生产的积极性。与此同时应建立完善安全风险抵押制度，通过实行严格的奖惩，把“遵章守纪”的安全生产原则强化成岗位人员的行为准则和自觉行为。 (二)完善车间的教育培训制度。教育培训制度应包括职工安全规章、纪律的内容教育及实施训练，以及遵章守纪的意识能力教育及在生产中实施培养。要求对新上岗的工人和干部要进行严格的安全生产知识培训和考试，达不到要求就不能上岗;已上岗了的工人出现违章违纪者，按照违章管理考核办法需下岗重新学习，考核合格后才能再上岗; (三)营造企业安全生产氛围。反习惯性违章需要车间营造一个良好安全生产氛围，车间要充分运用多种宣传手段构筑起企业的安全第一价值观念和行为准则，强化全体员工对安全生产的认识，使每位岗位人员都能自觉的用安全第一的生产思想、安全第一的技术能力、安全第一的生产指挥原则、安全第一的协作精神规范自己的行为。加强车间、班组对作业现场违章违纪的检查、评比、公布情况，设立违章违纪曝光栏，定期公布违章行为，在车间内部制造一种遵章守纪光荣，违章违纪可耻的环境，形成强有力的群众监督机制。 (四)加强班组安全管理。班组是企业活动的基础单元，现代工业生产及管理本身就是集体配合作业的过程，每一个人都是集体中的一员，作业的内容又是与大生产系统紧密相关的，是大系统中的一部分，每个人的成败，每一道工序的成败，都将干扰集体的作业安全，个人的不安全行为暴露在集体面前，自然会引起集体的反对和劝阻。这种反对和劝阻既是一种控制力，又是一种自觉性的推动力。为了充分发挥这种自发的班组监控力量，在生产中可以有组织的建立起明确的互控机制，以提高这种互控效果。 1、班组成员轮流安全值日方法。班组成员轮流值日是一种民主管理，调动集体成员责任感的方法，也是一种培育集体成员安全意识，实现班组安全文化建设的有效方法。班组成员轮流值日，就是班组的所有成员，依次分别轮流担任一天的班组安全员，在每天班组会上由轮值员进行几分钟的班组成员遵章守纪讲评与自查互查相结合的群查活动，在生产过程中发现班组成员有违章违纪行为时，班组安全轮流值日人员应立即提出纠正意见，情况严重的或造成事故险兆的，应按照“四不放过”的原则组织集体讨论，提高认识，找出原因，制定出措施，吸取教训，防微杜渐。 2、车间及班组发挥青年安全监督岗的作用。生产班组在现场施工作业时，由于作业面广，厂及车间、班组的安全管理人员不可能每时每刻都在每一个生产现场，班组长也不可能每时每刻都能照顾到每一名工人。如何有效地发挥班组青安岗的作用，根据班组的实际情况以及工作范围，在班组工作成员中，挑选3-4名综合技术素质过硬的青工作为班组安全监督岗的成员，确保在班组的生产作业现场都有一名安全监督员，具体负责规范班组作业人员的作业行为，从而实现人人都管安全良好局面。 3、班组安全学习制度。定期举行班组安全学习是一项行之有效的方法，在班组安全学习会上，可以将本周班组发生的不安全行为，及公司、厂发生的安全事故通报进行学习，具体分析违章违纪的发生过程及发生的状况。或者有针对性将别人的事故事例组织进行学习，前车之鉴，后世之师。从中汲取别人教训，警示自己。 (五)建立车间违章违纪制度及方法。车间建立违章违纪制度及方法，查处违章违纪不仅是安全部门的“专利”，车间处于生产一线对生产中的违章违纪行为接触最直接。充分发挥车间专职安全管理人员及班组安全员的作用，采用每天巡查和重点巡查的方法进行检查。对于检查次数必须有明确规定及检查结果的记录备案供分析。同时车间建立违章违纪登记台帐，是找出本车间违章违纪的发生规律及原因，为制定本车间控制措