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职业礼仪的内涵
* * 案例 有个人做东请人吃饭,他见客人还未到齐,便自语道:“该来的没来。”闻此言,有人便不悦而走。他见有人走了,便又自语道:“不该走的却走了。”闻此言,余下坐着的也纷纷走了,席间只剩了一个人。那个人好心地开导他:“你不该这样讲话。”他却委屈地叹道:“我也不是在说他们。”话音刚落,最后一个人也转身走了。 为什么客人全被这位请客的主人气走了呢? 议一议: 原国务院副总理吴仪,三度位列美国《福布斯》杂志“世界百强女性风云榜”三甲、素有中国政坛“铁娘子”之称 ,长期从事对外经贸领域工作,丰富的国际谈判经验与魅力天成的个性,使其拥有众多海内外拥趸,特别是入世谈判中的唇枪舌剑、“非典”期间的临危受命,更令世人难以忘怀。 周恩来总理在外交礼仪上,秉承着“不卑不亢,落落大方”的原则,他风度优雅,言谈干练,令中外人士折服。 钟南山,中国工程院院士,广州医学院第一附属医院广州呼吸疾病研究所所长。2003年,作为中国抗击“非典”的领军人物,始终战斗在最前线救死扶伤。他是一位可亲、可敬、可爱、可信的医学专家。 李素丽,北京市公交总公司公共汽车售票员,“全国‘三八’红旗手”。她在平凡的岗位上,真诚热情地为乘客服务,被誉为“老人的拐杖,盲人的眼睛,外地人的向导,病人的护士,群众的贴心人”。 一、职业礼仪有讲究 职业人在职场这个特定范围内所要遵守的礼仪规范。 1、职业礼仪的内涵: 职业特色 内在之德的外在体现 2、特征: 善良的人性 高尚的人格 规范的人伦 奉献的精神 【引思明理】 一位彩票销售点的姑娘接受一位顾客电话订购彩票,而顾客没有及时去取彩票,无巧不成书,而恰恰这张彩票中了500万大奖。 你预计事情会怎样发展? 案例一 一所名气很大的幼儿园老师上门家访,结果引出了转学风波,怎么回事呢?原来,幼儿园老师上门家访后,她前脚离开,后脚家长就向园长打电话,“我们一定要转园!”孩子的妈妈、奶奶斩钉截铁地说。园长想不通了,别人抢着要求进园,这家人却强烈要求退园,一问原因才知道,家长的理由:“是来家访的女老师穿着吊带背心,还是露脐装!我们怎么放心将我们的小宝宝交给这样的老师!” 案例二 银行的一个服务窗口正在接受“创建文明窗口”检查,一名职员礼貌用语、服务态度都表现得挺规范的,检查人员却意外地要求他双手侧平举,这一举,暴露了其工作装掉了一颗纽扣,很不雅观,被作扣分处理。 议一议: 同学们认为上述两个案例中的家长和银行的检查人员是小题大做吗?大家认为穿衣打扮是个人的私事吗? 二、求职礼仪 ——最好的介绍信 活动:面试表演 活动步骤 (1)求职者依次展示从进门到就坐的礼仪。 (2)求职者与考官(由教师或学生扮演)的交流。考官可以根据情况通过与求职者握手、让求职者出示其准备的资料、让求职者作自我介绍等活动,来观察求职者的礼仪规范。 (3)面试结束,求职者离开。 (4)台下观看的同学以小组为单位将表演者有失礼仪的地方记录下来。 (5)每组代表表演完毕,各组组长代表本组点评其他组求职者的表现。 (6)教师点评、总结。 面试前 面试中 面试后 展现外在美 展示内在美 致谢、轻声起立、将座椅推回原位 三、职场礼仪 ——职业成功的助力 学生活动:数数班里喜欢的人。 评点小殷的“得” 小冷的“失” 小殷 小冷 得体的着装 优雅的仪态 和谐的人际关系 职业形象 简单的修饰 得体的着装 优雅的仪态 不是一蹴而就的。 职业礼仪的培养 从日常生活的小事做起,自觉进行养成训练。 【引思明理】 我的求职故事: 面试接近尾声,一位副总经理走进面试的房间,他打量着我和同来应聘的同学小孙、小邓,说:“我在你们学校召开的供需见面会上好像见过你们,你们担任服务、引导工作吧?”小孙赶紧把握机会和这位副总经理套近乎,我和小邓对视了一眼,我们都表示他似乎认错人了。而后来上班后,人事总监告诉我们那次供需见面会公司没有派人参加。 如果你是这位副总经理,你会录用谁?说出你的原因。 *
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