生达公司策略性人力资源管理与发展-中山大学管理学院-国立中山大学.pdfVIP

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2017-08-21 发布于天津
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中山人管所 88 年暑期專案研究(一般生) 生達公司策略性人力資源管理與發展發表人：曾智顯，指導教授：趙必孝生達公司策略性人力資源管理與發展第一章緒論第一節研究動機無疑地，任何組織的成功皆取決於他處理本身資源的方式(Lawrence S. Kleiman,1997) 。現代產業社會的發展與成