人力招聘作业.pptx

;内容模块;招聘的意义;招聘岗位：销售代表 面向专业：营销专业为主，其他相关专业也可 招聘人数：20人 学历要求：大专或以上 ; 应聘人员登记表 ;招聘计划及相关人员的工作内容;招聘实施阶段;职业笔试测试题;11 选择你较喜欢的词 A 有条不紊 B 机动灵活;23 选择你较喜欢的词 A 想象B 实际;无领导小组题目;录用面试题目： 1.请简述一个你成功的销售案例和一个失败的案例，请举例说明你成功和失败的原因。 2.请说明自己身上所具备的有点，请举个相关例子说明一下。 3.你认为作为一名优秀的销售人员应该具备哪些心理素质？ 4.你认为谈成一笔生意最关键的要素是什么？ 5.你认为顾客往往会出于什么心里拒绝我们。 6.在销售过程中遇到过最尴尬的事情是什么？描述一下。 7.在过去的工作中你取得过哪些成绩？ 8.你是如何面对压力，又是如何分解的，如果你入公司两个月仍然没有销售业绩，你会怎么办？ 9.你为什么选择销售工作，销售会给你的是什么？ 10.你觉得什么样的人是最难以合作的，你又是如何和他们合作？ 11.你是怎么理解销售过程中的价格战略？ 12.请详细描述你以往的销售流程，你认为流程对你的影响是什么？ ;测试结果评价表;招聘工作时间表;招聘效果评价指标;招聘费用