蓝星安迪苏股份有限公司总经理工作细则.PDF

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蓝星安迪苏股份有限公司总经理工作细则

总经理工作细则 蓝星安迪苏股份有限公司 重要提示:若中文与英文版本有任何差异或不一致,以中文版本为准。 蓝星安迪苏股份有限公司 总经理工作细则 (2016 年修订) 第一章总则 第一条 为了规范公司的内部管理制度,明确公司总经理的职责权限,根据《中华人 民共和国公司法》(以下简称“ 《公司法》”)、其他有关法律、法规及规范性 文件,以及《蓝星安迪苏股份有限公司章程》(以下简称“ 《公司章程》”) 的规定,特制定《蓝星安迪苏股份有限公司总经理工作细则》(以下简称“本 细则”)。 第二条 总经理履行自己的职权时,应当遵守有关法律、法规、规范性文件、《公司 章程》以及本细则的规定。 第二章 总经理的聘任和解聘 第三条 公司设总经理一名,由董事会提名委员会提名、资格审查,由董事会聘任或 解聘。总经理主持公司日常经营活动和管理工作组织, 负责组织实施董事会 决议,对董事会负责。总经理是公司的法定代表人。 第四条 公司根据实际需要设副总经理, 由公司董事会根据总经理的推荐,予以聘任 或解聘。副总经理对总经理负责并报告工作。 董事可受聘兼任总经理、副总经理。以下总经理和副总经理统称为经理人员。 1 总经理工作细则 蓝星安迪苏股份有限公司 第五条 经理人员的人选,必须具备与公司生产经营所处领域相关的专业知识,有与 公司业务相同或相似机构的工作经历。 经理人员的人选,必须了解公司生产经营领域有关的国家政策和法律、法规。 第六条 根据《公司法》第一百四十六条的有关规定以及被中国证监会确定为市场禁 入者,并且禁入尚未解除的人员,不得担任公司的总经理和副总经理。 第七条 经理人员每届任期三年,期满经董事会继续聘任可以连任。 第八条 经理人员可以在任期届满以前提出辞职。有关经理人员辞职的具体程序和办 法由其与公司之间的聘用合同规定。 第九条 经理人员违反公司章程及本细则规定,不履行其应尽的义务或有其他违法行 为的,董事会有权给予解聘,但必须告知解聘理由。 第三章总经理的职权 第十条 总经理对公司董事会负责,行使以下职权: (一)主持公司的生产经营管理工作,组织实施董事会决议,并向董事会报告 工作; (二)作为公司法人代表,签署需要由公司法定代表人签署的文件; (三)作为公司法人代表,行使公司法定代表人的职责与权力; (四)组织实施公司年度经营计划和投资方案; (五)拟订公司内部管理机构设置方案; (六)拟订公司的基本管理制度; (七)制定公司的具体规章; (八)提请董事会聘任或者解聘公司副总经理、财务负责人; (九)决定聘任或者解聘除应由董事会决定聘任或者解聘以外的负责管理 2 总经理工作细则 蓝星安迪苏股份有限公司 人员;
 (十)拟订公司职工的工资、福利、奖惩,决定公司职工的聘用和解聘; (十一) 《公司章程》或董事会授予的其他职权。 第十一条总经理列席公司董事会会议,非董事经理在董事会上没有表决权。 第十二条总经理行使下列事项的决定权: (一)交易涉及的资产总额占公司最近一期经审计总资产的10%以下;该交 易涉

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