北京培训调查..docVIP

培训满意度调查表 尊敬的员工： 您好！为了解公司培训效果，知晓您的培训感受，进一步改进和完善培训工作，特进行问卷调查，根据您的意见和建议，让我们培训的组织、课程研发、培训师、培训技巧等更具有科学性、针对性和实操性。请您认真填写问卷，谢谢您的支持和配合！ 问题答案为1、2、3、4、5， 5代表您对问题非常认同（非常满意、非常好），4代表比较认同（比较满意、比较好），3代表一般认同（还可以），2代表比较不认同（不太好，不太满意），1代表不认同（不好，不满意）。请根据您的真实意愿和实际情况进行选择，在您认为的分数上划√。 课程满意度评价 序号 测 评 指 标 5 4 3 2 1 具体说明 1 您认为课程目标明确性 2 您认为课程整体架构的合理性 3 您认为课程内容前后的连贯性 4 您认为课程案例的丰富程度 5 课程时长的适度性 6 您认为培训内容的科学性 7 您认为培训内容的实用性 8 课程内容的难易程度 9 您认为培训内容满足您需求的程度 培训师满意度测评 序号 测 评 指 标 5 4 3 2 1 具体说明 1 培训老师的专业知识 2 培训老师能清楚地表达思想、观念和资讯 3 培训老师能及时调节课堂气氛,吸引您的注意力 4 培训老师能将理论和实际联系起来,提供有实际意义的案例 5 培训老师能引导您解决工作中的问题 6 培训老师对学员问题的反应与解答 7 培训老师所讲内容与教材相符 8 培训课件的完整性、准确性 9 对培训老师的总评 培训组织安排满意度测评 序号 测 评 指 标 5 4 3 2 1 具体说明 1 培训时间的安排 2 培训地点的安排 3 教具准备的完善程度 4 学习材料的准备程度 5 培训形式的认同 课程综合满意度测评 序号 测 评 指 标 5 4 3 2 1 具体说明 1 您认为培训效果和您的预期相比 2 您对公司培训的综合评价 意见与建议 您认为公司培训的哪些内容给您的印象最深，为什么？ 您认为公司培训给您最大的收获是： 您认为公司培训还要改进和提升的地方有： 在今后的工作中，你最希望受到哪方面或什么课程的培训？ 第 1 页 共 2 页