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泌尿科新入科护士培训计划.doc
一病区新入科护士培训计划1、培训目标(1)??培养护士具有良好的职业态度,浓厚的专业兴趣,高昂的工作热情,激发护理人员热爱岗位,热爱本职工作。(2)??掌握科各项常规护理和部分专科疾病护理知识,逐步提高护士的专业素质。(3)??规范各项护理操作规程,提高护士的操作技能。(4)??能正确、规范、清晰地书写护理病历。(5)??掌握本科室及护理部工作规章制度,做好安全护理,严格三查七对。防止差错事故的发生。(6)??基本掌握危重病人的抢救配合工作。(7)??逐步培养护士的临床观察能力和评判性思维能力,及在解决临床实际问题时的工作能力。2、??培训方法(1)??集中小讲课,业务学习和疾病查房(2)??示范培训。(3)??临床实践中讨论交流互动形式。(4)??书面资料发给自学形式。(5)??早会提问形式。3、??培训内容(1)??基本理论1)??科室相关制度及规定、各班职责(见分册)2)??掌握各项护理管理制度的具体内容及在临床工作中的应用。如交接班制度、查对制度、输血制度、抢救制度等。3)??讲解护理病历书写的规范要求。(2)??基本知识(3)??基本技能4考核方法基本素质考核 包括德、能、勤、绩四项内容,结合病人的满意度调查结果,有无表扬,有无纠纷投诉等,由护士长记录的平时成绩。
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