德国工程技术伦理的建制 - WISELab.PDF

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2017-08-05 发布于天津
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2 2 2 (2): 168-175 2 0 1 0 6 JOURNAL OF ENGINEERING STUDIES Jun., 2010 DOI: 10.3724/SP.J.1224.2010.00168 德国工程技术伦理的建制王国豫 ( 116024) 摘要工程技术伦理的建制，就是通过建立有效的机构和组织，将工程技术伦理的理念和研究成果有效地贯彻和应用到工程活动中去。本文介绍了德国工程技术伦理制度化的理论论证，主要包括 A.盖伦有关建制目的的人类学论证以及G. 罗波尔、C.胡比希等从社会-技术系统论和价值论视角对工程技术伦理建制必要性进行的论证。在此基础上，基于德国工程技术伦理建制的实践视角，本文重点介绍德国从联邦、州再到基层的各种制度化机构的建立以及工程师协会伦理守则的颁布实施。德国工程技术伦理的建制经验和特点，不仅有助于丰富工程技术伦理学的理论，对我国工程技术伦理学在实践中的应用也具有重要的参考价值。关键词德国；工程技术伦理；建制中图分类号N031 文献标识码A 文章编号 1674-4969(2010)02-0168-08 (Institution) 1 德国哲学家关于建制目的的人类学论证 A. (A. Gehlen) J. G. (J. G. Herder) [1]33,82A. 收稿日期: 20100324; 修回日期: 20100504 基金项目: “” (09BZX048) “ ” ( L08BZX009); “ ” ( DUTHS2008205) 作者简介: (1962), , , , E-mail: w_guoyu@ Institution Institutionalisierung 169 A.