20120324 绍兴县一用工单位无视劳动合同自尝苦果..docVIP

员工不想签就不签 绍兴县一用工单位无视劳动合同自尝苦果 ? 本报讯（通讯员 钟伟）员工不想签订劳动合同，企业图一时之快，不拿劳动合同当回事。事后，员工以此为由提出主张，企业尝到了不应有的苦果。日前，绍兴县某保洁公司在一起劳动争议纠纷案中败诉，被当地法院判决支付员工双倍工资差额逾1万元，该公司败诉的主要原因就是因为没有与员工签订劳动合同。 　　去年1月，来自安徽的唐女士应聘进入绍兴县一家保洁公司，被公司安排到万达广场从事保洁工作。同年8月，唐女士因故不再上班。一个月后唐女士向绍兴县劳动争议仲裁委员会提出申请，要求解除双方的劳动关系，并主张保洁公司支付拖欠的工资款和双倍工资差额及经济补偿金。劳动争议仲裁委员会于同年12月作出了裁定，保洁公司应支付唐女士双倍工资差额10204.74元。 　　保洁公司不服裁决，向绍兴县人民法院提起诉讼，请求驳回裁决，判令原告不必支付双倍工资差额。在法庭上保洁公司辩称，是唐女士自己要求不签订劳动合同，之后她又违反公司的规章，给公司造成了较大的经济损失。 　　法院审理后认为，唐女士进入该保洁公司工作后，虽然双方未签订书面劳动合同，但依法应确认双方已建立了劳动关系，唐女士因故离开保洁公司后，双方已不再履行劳动关系义务，因此应认定双方的劳动关系已经解除。而由于保洁公司未与唐女士签订劳动合同，因此按照我国《劳动合同法》第八十二条的规定，用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者支付二倍的工资，即原告应支付给被告双倍工资差额。至于保洁公司提出，是唐女士自己要求不签订劳动合同，法院则不予采信。 综上，法院最终按照被告工作期间的平均实得工资的70%为基数，确定双倍工资差额为10204.74元，并作出了一审判决，判令保洁公司于10日内向唐女士付清这笔双倍工资差额。 绍兴县职工维权帮扶中心有关专家分析，对于用人单位来说，劳动者拒签劳动合同是件非常头疼的事情，如立即终止劳动关系，势必白白浪费招聘该员工的时间、成本；不终止劳动关系，又存在要支付双倍工资的风险。 专家提醒，《劳动合同法实施条例》施行之后，对于劳动者拒签合同但要求支付双倍工资的情形，仲裁委操作口径很明确：不管是否劳动者拒签的，只要用人单位没有在建立劳动关系后第一个月内终止与该劳动者劳动关系的，用人单位都要从第二个月开始支付双倍工资直至签订劳动合同或书面通知终止劳动关系之日，如果终止劳动关系的还应支付经济补偿金。 专家强调，用人单位在与劳动者建立劳动关系之日起一个月内务必与其签订劳动合同，发现有可能拒签合同情形的劳动者，在满一个月前应立即书面通知终止与其之间的劳动关系。虽然，用人单位终止劳动关系会损失一些招聘成本，但是可以减少支付双倍工资及经补偿金以及以后可能出现的更多损失。? 用人单位不与劳动者签订劳动合同不仅是违法行为，还将面临支付二倍工资或订立未固定期限劳动合同的风险。专家呼吁，目前还未签订劳动合同，或虽已签订劳动合同未履行法定义务的用人单位，应立即依法签订并积极履行劳动合同，这样既保护劳动者的合法权益，也避免自身的权益受到损害。 联系：绍兴县总工会 钟伟 邮编：312030 电话：0575面是古文鉴赏，不需要的朋友可以下载后编辑删除！！谢谢！！ 九歌·湘君?屈原??朗诵：路英君不行兮夷犹，蹇谁留兮中洲。?美要眇兮宜修，沛吾乘兮桂舟。?令沅湘兮无波，使江水兮安流。?望夫君兮未来，吹参差兮谁思。?驾飞龙兮北征，邅吾道兮洞庭。?薜荔柏兮蕙绸，荪桡兮兰旌。?望涔阳兮极浦，横大江兮扬灵。?扬灵兮未极，女婵媛兮为余太息。?横流涕兮潺湲，隐思君兮陫侧。?桂棹兮兰枻，斫冰兮积雪。?采薜荔兮水中，搴芙蓉兮木末。?心不同兮媒劳，恩不甚兮轻绝。?石濑兮浅浅，飞龙兮翩翩。?交不忠兮怨长，期不信兮告余以不闲。?朝骋骛兮江皋，夕弭节兮北渚。她含着笑，切着冰屑悉索的萝卜，??她含着笑，用手掏着猪吃的麦糟，??她含着笑，扇着炖肉的炉子的火，??她含着笑，背了团箕到广场上去??晒好那些大豆和小麦，??大堰河，为了生活，??在她流尽了她的乳液之后，??她就用抱过我的两臂，劳动了。??大堰河，深爱着她的乳儿；??在年节里，为了他，忙着切那冬米的糖，??为了他，常悄悄地走到村边的她的家里去，??为了他，走到她的身边叫一声“妈”，??大堰河，把他画的大红大绿的关云长??贴在灶边的墙上，??大堰河，会对她的邻居夸口赞美她的乳儿；??大堰河曾做了一个不能对人说的梦：??在梦里，她吃着她的乳儿的婚酒，??坐在辉煌的结彩的堂上，??而她的娇美的媳妇亲切的叫她“婆婆”??…………??大堰河，深爱她的乳儿！??大堰河，在她的