大台中生活派遣系统 - 专题周记系统.pdf

大台中生活派遣系統 期末專題報告 學生姓名 班級名稱 學號 陳佩萱 資訊三丙 D0137965 謝予瑄 資訊三丙 D0178423 吳源滄 資訊三丙 D0293798 指導老師 ：顧偉倫教授 1 一、專題內容概述 專題內容 分為三大項目飛特族: 、水電工及居家照護 底下僅 以飛特族派遣為例: 簡介 : 飛 特族是指以固定性全職工作以外（兼職工作）的身份，來維持生計的人。部分飛特族 人士低收入難以建立家庭，亦難以於事業上有晉升。現行社會失業率高，尤其新鮮人 出 社會要找工作更是難上加難，此系統即為那些人而產生，也鼓勵其就業意願。此部分 主 要以臨時的派遣工為主，讓雇用者的事項，跟員工的時間調度都達到最高效益。 收費標準: ●依時間 :例如跑腿工作，提供定位系統，讓員工出門即開始計算時間及定位，以確保員 工的收費時間及提供雇用者觀察員工是否有故意拖時間(繞去別的地方、故意在不是目的 地的地點停留過久) ，出門即計費。 ●依個案 :雙方協調即可 。 ●整體規定雇用者先付費給系統，系統確認員工完成任務後撥款給員工。: 派遣流程: 雇用者 :依想要的條件篩選員工 (合法的條件 )/被動刊登需求 →聯絡員工並協調交易方 式 →雇用者付費 → 進行人力派遣、完成工作 →事後雇用者可以評服務滿意度 員工 :接收雇用者請求/主動投履歷 → 協調交易方式 → 進行工作 → 系統核發後領款 →事後員工可以評滿意度 服務項目 : 2 雇用者 :辦理會員、新增簡介、新增工作需求、評價員工、定位計時系統、檢舉服務、主 動投遞員工意願書、估價服務 (同工作性質以往怎麼開價 ) 。 員工 : 辦理會員、新增簡介、新增所需工作需求、評價雇用者、定位計時系統、檢舉服 務、主動投遞履歷 。 篩選項目 : 學歷/工作性質所需時間、時段/ 時薪/ 評價優良/ /刊登時間 /置頂 要求置頂者，酌收服務( 費 ) 安全機制: 雇用者保障 :線上面試、公開員工基本履歷、帳密加密 。 員工保障 :公開雇用者雇用經驗、帳密加密、勞保或由網站審核履歷，只公開工作( /雇用 項目部分，以防個資外洩) 。 3 二、 本學期專題進度 本學期初(2月),約莫進行三次專題討論討論方向大致為確立專題題目及本學期, 進度之相關課題,但在完成分配工作和進度後 ,我們對專題題目仍舊遲遲無法確立隨後, 來到3月因擔心進度落後, ,遂而草率決定題目為電子商務系統,也參考許多相關資料 雖, 說碰 上諸多法規上的疑慮,但在與教授溝通了解當前社會型態後也一一克服 ,之後(5月) 便開始繪製 生老病死電子商務系統之藍圖,本以完成HTA及 STD圖 ,一切照原進度進行, 然而卻在STD圖繪製 過程中發現某些實作部分窒礙難行 ,在與教授多次討論解決方案時, 發現這確實是無法突破的瓶頸 ,毅然決定更改題目為派遣公司之相關專題整體架構須重, 新調整 ,一切重頭來過,而目前(6月已完成) 派遣系統前導設計大綱 ,分為水電、居家照護 及尼特族派遣三大部分 ，雖然進度嚴重落後 ,但我們深信在有明確的目標下全力趕工 ,絕 對能趕上落後進度,並於下學期專題發表時大放異彩。 4 三、下學期預計進度 七月 :完成所有前導作業，包括規劃各派遣