武汉理工资环青协“绿叶舟”志愿家教活动策划书.docVIP

资环青协“绿叶舟”志愿服务队第二十一期 义务家教活动 策划书 理工大资环青协 2011·10·23 “绿叶舟”志愿服务队第二十一期义务家教活动策划书 服务队简介 服务队名称：“绿叶舟” 绿叶:虽不起眼,但为大树成长做出不可磨灭的贡献,但又不炫耀自己,到了秋天会落下，而且资环学院的专业特色是围绕了蓬勃向上，生机勃勃的绿色。 舟:志愿者是个队伍,共同进退,同舟共济! 服务队宗旨： 我们奉献自己的爱心，让整个社会充满爱。 服务队口号： “将爱进行到底” 服务队概况： “绿叶舟”服务队隶属于武汉理工大学资源与环境工程学院青年志愿者协会，是该协会已坚持十年（20期）的首个品牌活动——义务家教活动的主体，成立于2011年10月，秉承“奉献、友爱、互助、进步”志愿准则，长期服务于农民工子女，进行义务家教。 该服务队分为人事部和教学部，其中人事部负责义务家教活动教员及学生的招募、组织、培训、档案管理、后勤服务等事宜；教学部负责学生的教学工作。 服务队组成： 队长：吕乐乐 副队长：郑仁基、张倩 助理：青协各部部长 人事部人员：青协干事 教学部人员：招募的优秀教员 活动背景： 在石牌岭社区，有这样一群与众不同的孩子，挤在最便宜的房子里，穿着最朴素的衣服，他们便是农民工子弟。但作为孩子，他们同样有无邪的笑容，有天真的眼神，同样是求知若渴。由于各种条件限制，他们所获取的教育资源少的可怜，花钱请家教对一个农民工家庭来说简直是天方夜谭！为了给这些求知若渴的孩子们提供一个更好的学习平台，武汉理工大学资源环境工程学院志愿者协会自2001年，响应团中央的号召，在学校及院团委的支持下，深入石牌岭社区，为农民工子女开展“一对一”模式的家教服务。 在10年期间，资环志愿者协会长期坚持以石牌岭社区为服务基地的志愿服务活动，热情关爱弱势群体，组织了一系列具有现实意义的关爱弱势儿童活动，圆了孩子的求学梦。在2011年10年义务家教之际，我们响应学院团委的号召，建立了属于我们自己的志愿者服务队——“绿叶舟”志愿服务队。 二、活动目的及意义: 解决部分石牌岭小区农民工子女受教育困难、缺少课外辅导的问题。 将志愿者们的知识和爱心传向社会。 锻炼活动参与者的各项能力。 活动名称: “绿叶舟”志愿服务队第二十一期义务家教活动 四、活动时间: 第七周至第十四周 活动地点 志愿者招募：武汉理工大学 活动宣传、学生招募及配对：石牌岭小区 家教地点：石牌岭社区居委会 主办单位 “绿叶舟”志愿服务队第二十一期义务家教活动 七、服务对象 石牌岭小区农民工子女 八、活动开展 招募义务教师（资环学院）（面向全校，含华夏学院） 时间：2011/10/23—2011/10/28（待定） 地点：新X-XXX（具体地点由秘书部安排） 人事安排： 人事部负责招募义务老师。详细认识安排如下： 秘书部：汇总志愿者信息，借教室，统计面试结果。 外策部：负责初试及复试试卷，培训面试官。 组织部：作为面试官，负责初试、复试，负责维持现场纪律。 宣传部：作为面试官，负责初试、复试，在合适时间做出海报、横幅、宣传单等。 新闻部：作为面试官，负责初试、复试，摄影，写新闻。 班级负责人：作为志愿者的向导，指其报名、初试、复试流程。 招聘流程： 服务队人事部负责学校内部宣传。 本校学生应聘家教部教员。 初试 初试主要考察教员的服务意识、交流能力、教学态度。（具体比例因当天面试人数而定） 复试（分出数学组、理综组、文综组、英语组、艺术组） 复试主要考察教员的专业知识及教学能力（预计招收30人左右）。 5）招募教员结束后，签订安全协议及教学协议 活动宣传（要强调本次的教学模式） 时间：2011/10/24-2011/10/28地点：石牌岭小区 人事安排： 组织部（全体）：组织活动并维持现场秩序，安排场地、摆放展板、张贴海报。 宣传部：提前做好展板、安排场地布局。 新闻部（2人）：写新闻、摄影。 秘书部（2人）：负责参加人员的签到、签退。 外策部（全体）：策划活动流程、拉赞助、协助其他部门工作。 注：具体事宜由组织部调度安排。 动员大会 时间：2011/10/24-2011/10/28 地点：新X-XXX（具体地点由秘书部安排） 人事安排： 秘书部：筹备教室、负责与会人员的签到、签退。 宣传部：布置教室。 组织部：组织活动流程、维持现场秩序。 新闻部：写新闻、摄影。 4.招生 时间：2011/10/23-2011/10/28 地点：石牌岭小区 招生流程： 于2011/10/24-2011/10/28人事部队员对已招收学生的家庭进行上门调查，确定其贫困程度及其孩子的学习状况（要求：家庭为特困，孩子好学，父母支持我们的工作）。 与石牌岭居委会联系，由他们为我们提供该社区的特困户名单。 对于调查情况做详细登记，由秘书部确定最后名单