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林业局对下一届支部工作的建议 篇一：对林业局领导班子成员存在的问题建议梳理情况 **原市林业局 2010年对局领导班子成员存在的问题、意见及建议的梳理情况 党组书记、局长：博** 县（市）区林业局： 1、多到县里指导检查； 2、进一步加强政治理论学习，提高驾驭全局的能力； 3、加强民主集中制建设，争当好班长，进一步增强班子的凝聚力和战斗力； 4、多下县指导检查，多与平原县局沟通； 5、进一步抓好民主集中制建设，把班长当的再好一些，把班子建设成有内聚力和战斗力的堡垒； 6、解决下属单位的遗留问题，帮助解决退休职工的养老金问题； 7、希望能半年下访一次，着力解决好林地林权方面的信访问题； 局分管单位： 1、在工作作风、思想作风以身作则，表率作用好，对班子成员具有很好的影响力，进一步增强班子的内聚力和战斗力； 2、多开放阅览室； 3、增强执法力量，提高办案力度； 4、加强防火力量； 5、林果种苗站服务中心**名自收自支职工，他们的工资和养老 保险多年没有解决，应尽快想办法解决； 建议： 1、快将林果种苗站服务中心人员分流好，以解决**名同志的生存； 2(转 载 于:wWw.cssYQ.COm 书 业 网:林业局对下一届支部工作的建议)、种苗管理站人员编制5个太少，请增加到10人（农业局管理站、质检站分别是两个单位，而且两个单位人员编制都是10人以上）。 3、给予林果种苗站服务中心业务方面的实际支持。 党组成员、副局长：刘** 县（市）区林业局： 1、争当好助手，在努力做好本职工作的同时，加强对部门工作、人员的教育、管理和监督； 2、多引进些适合我市发展的优良品种； 3、进一步搞好本人分管的工作，维护班子的团结； 4、进一步加强业务学习，提高自身素质和解决问题的能力； 5、加大林业干部培训、交流 局分管单位： 1、多组织科技人员参观学习、培训考察； 2、为科技人员培训提供方便； 3、搞好局系统事业单位的改革； 党组成员、副局长：张** 县（市）区林业局： 1、争当好助手，在努力做好本职工作的同时，加强对部门工作、人员的教育、管理和监督； 2、再争取一些工程项目，加快我市的绿化进程； 3、进一步搞好本人分管的工作，维护班子的团结； 4、进一步加强政治业务学习，提高自身素质； 局分管单位： 1、关心下级同志们的工作，为下属单位多出主意、多关照，把工作做好； 2、给林场新项目、新思路； 3、林果种苗站服务中心5名自收自支职工，他们的工资和养老保险多年没有解决，应尽快想办法解决； 建议： 1、林果种苗站服务中心人员分流好，以解决5名同志的生存； 2、种苗管理站人员编制5个太少，请增加到10人（农业局管理站、质检站分别是两个单位，而且两个单位人员编制都是10日以上）。 3、给予林果种苗站服务中心业务方面的实际支持。 党组成员、副局长：史** 县（市）区林业局： 1、争当好助手，在努力做好本职工作的同时，加强对部门工作、人员的教育、管理和监督； 2、建议组织全市林政干部去先进省学习，努力在全省保持领先位次； 4、进一步搞好本人分管的工作，维护班子的团结； 5、进一步加大执法力度，严格依法行政。 局分管单位： 1、帮助技术站多跑项目，多上课题，多争资金。继续给予技术站大力支持； 2、克服在大问题或疑难问题上的急燥情绪； 3、对主管的各部门的具体业务工作不要抓的过细。 4、解决下属单位的遗留问题，帮助解决退休职工的养老金问题； 5、希望能半年下访一次，着力解决好林地林权方面的信访问题； 6、加强市局对森林资源管理及野生动、植物资源管理的综合协调能力，特别要做好管理和打击工作的协调； 7、加强调查研究工作，特别是在林地林权管理和国有林场、森林公园建设方面的调查研究； 8、强化市对基层资源管理工作的指导，注意搞好各方面问题的总结，积累经验。 党组成员、副局长：纪*** 县（市）区林业局： 1、争当好助手，在努力做好本职工作的同时，加强对部门工作、人员的教育、管理和监督； 2、力争省、市对防火基础设施加大投入，增强防、扑火能力，有效保护森林资源； 3、进一步搞好本人分管的工作，维护班子的团结； 4、进一步加强理论学习，工作中不断开拓创新。 局分管单位： 1、对办公室的工作抓的力度再大一点，分配、倾注的精力再多一点，指导安排工作再细一点，对同志们关怀备至一点； 2、抓好办公室人员的学习； 3、要以制度管人，以理服人，以机制创新调动人的积极性；抓好机关人员的理论学习； 4、 对分管的下属单位给予更多的关注，建立局长接待日，帮助下属单位尽快解决遗留问题； 5、 对干部任用、交流经常化、年轻化、知识化 党组成员、纪检组