2015 安全制度、台账.doc

东莞圣纪电子科技有限公司 2015年度安全工作计划 为进一步贯彻执行国家和地方的有关安全生产的法律法规，加强企业的安全管理，确保我公司的安全生产，特制订安全生产计划如下： 一、安全生产方针： 安全第一　 预防为主 二、安全生产目标： 追求零事故，爱护职工人身健康，保护我们工作环境。 量化总目标值为： 火灾、爆炸、因工死亡、重伤、多人中毒事故、污染事故为零； 职工职业病发病率为零； 特大设备事故和重大责任设备事故为零。 年千人负伤率≤1％； 职工职业性健康体检率≥100％； 事故隐患整改率≥98％； 职工安全教育率100％； 安全设备、器材完好率100％； 一般设备事故≤0.5％；全部设备完好率≥95％；主要设备完好率≥98％。 三、具体工作和要求 认真落实安全生产责任制，逐级签订安全目标责任书。实施安全标准化管理，实现全员、全过程、全方位、全天候的安全管理。 定期开展风险评价。对生产、储存场所定期开展危险有害因素辨识和风险评价，并采取各种有效的防治和控制措施，以保障员工生产、工作环境的安全。 加强安全培训教育工作。利用安全月、安全周和开工前、停工后的时间，组织员工进行安全生产宣传教育、培训和考核工作，以提高员工安全生产意识。 健全并严格执行各项安全管理制度，依章治司。全体员工必须严格遵守并认真贯彻执行国家和地方以及省市的安全生产法律法规和有关安全标准、规范规定以及公司各项安全管理制度。加强执法力度，使员工树立我要安全的理念，在各自的生产、工作岗位上，对公司的安全生产工作自觉地负起义不容辞的责任。 保障安全资金投入，不断地改善生产、工作环境。各部门、车间要在一月底前作出年度安全资金投入计划，报公司审批后，财务部门设立专项台帐，专款专用。 定期开展安全生产检查，大力整治事故隐患。认真执行三级安全检查制度，定期开展综合检查、专项检查和季节性检查。对查出的事故隐患，应按“四定”措施进行整改。 开展事故应急学习和演练，提高自防自救能力。 定期进行绩效考核，实现安全生产管理的持续改进。 东莞圣纪电子科技有限公司 2015年1月2日 部门员工安全生产目标承包责任书 为进一步强化部门安全生产管理工作，认真执行“安全第一、预防为主”的方针，确保安全生产，特签订本责任书，条款如下： 一、对本岗位在生产（工作）中所辖区域的安全生产工作负责，对本部门领导负责。 二、严格遵守有关安全生产的法规和公司的各项规章制度，严格遵守操作规程，遵章守纪。 三、积极参加各项安全学习、安全检查和事故处理。 四、本责任书有效期限为一年，从2015年1月1日起至2015年12月31日止。 甲方： 乙方：部门成员签名： 部门安全生产责任人（签名）： 签署日期： 年 月 日 部门安全生产目标承包责任书 为进一步强化公司安全生产的管理工作，贯彻“安全第一、预防为主”的方针，落实层级责任制，确保安全生产。现由公司（以下简称甲方）与 部门（以下简称乙方）签订安全生产目标承包责任书，具体条款如下： 一、乙方在承包年度内的安全目标 1、火灾、爆炸、因工死亡、重伤事故为零。 2、年千人负伤率≤1％。 3、职工职业性健康体检率≥100％。 4、事故隐患整改率≥100％。 5、职工安全教育率100％。 6、安全设备、设施、器材完好率100％。 二、本承包责任书使用本公司的《公司安全生产目标管理考核细则（车间、部门月度考核评分表）》每月进行考核评比一次。具体按《公司安全生产目标承包责任书考核方案》要求进行考核。 三、本目标承包责任书所指零指标，为一票否决指标，其余按《评分表》各分值进行考核。 四、在责任承包年度内，经年终考核达标者，以安委会名义，给予责任承包者一定数额的奖励。 五、在责任承包年度内，经年终考核未达标者，以安委会名义，给予责任承包者按承包考核要求和比例予以扣罚。 六、本目标承包责任书期限为一年，即从2015年1月1日起至2015年12月31日止。 七、签订人因工作变动，由继任人承担责任。 八、本责任书一式两份，甲乙双方各执一份。 甲方：公司（盖章） 乙方： （盖章 安全生产第一责任人（签字）： 二级安全生产责任人（签字）： 会签日期： 年 月 日 班组安全生产目标承包责任书 为加强车间的安全生产工作，贯彻执行“安全第一、预防为主”的方针，落实层级责任制，现由 班组（以下筒称甲方）与 生产部（班组）（以下简称乙方）签定本安全生产目标承包责任书，具体条款如下： 一、目标考核承包指标：因工重