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详细介绍自己的专长和感兴趣的活动 篇一：生涯规划 强大的企业一定是用系统在赚钱 生涯规划 内部晋升流程（范例） 员工职业发展规划表 填写指导： 1. 本表格在新员工与主管领导充分沟通后填写，老员工一般每两年填写一次。填写表格的目的是帮助员工明确职业发展规划，结合公司的发展要求满足员工实现自我的需要，最大限度地发展员工的才能。 2. “已涉足的主要领域”栏包括填写者学习过的、取得过资格认证的所有专业。 3. “目前具备的技能/能力”栏主要包括四方面的技能： （1） 技术技能：指应用专业知识的能力，此技能有证书的需填写证书名称。 （2） 人际沟通能力：指在群体中与他人共事、沟通，理解、激励和领导他人的能力。 （3） 分析能力：指在(来自:WwW.CssY 书业 网:详细介绍自己的专长和感兴趣的活动)信息不完全情况下发现问题、分析问题和解决问题的能力。 （4） 情感能力：指在情感和人际危机前不会受其困扰和削弱、能保持冷静、受到激励的能力，以及在较高的工作责任压力下保持镇定和理性的能力。 4. “其他单位工作简介”栏填写者应从个人职业发展的角度（能力和专长是否发挥、是否感兴趣，是否有发展空间，是否能学到希望掌握的知识/技能等）填写满意和不满意的方面。 5. “你认为对自己最重要的三种需要是”一栏用于填写者明确自己的职业目标，从而明确填写者需要什么样的工作来满足最强烈的三种需求，这也是上级管理者明确填写者的职业倾向、指导填写者进行职业生涯规划的依据。 6. “请详细介绍一下自己的专长”栏可以重申自己认为最重要的技能/能力，和工作以外的兴趣爱好。 7. “请详细介绍自己希望选择哪条晋升通道（或组合）”指管理/专业技术/业务/行政事务四条晋升通道或四者的组合。 8. “请详细介绍你的短期、中期和长期的职业规划设想”，短期指1-3年，中期指3-5年，长期指五年以上。 篇二：员工职业生涯规划表 员工职业生涯规划表 填表日期： 年月日 部门领导：填表人： 填写指导： 1. 本表格在新员工与主管领导充分沟通后填写。老员工一般每两年填写一次。填写表格 的目的是帮助新老员工明确职业发展规划，结合公司的发展要求满足员工自我实现的需要，最大限度地发展员工的才能。 2. 3. “已涉足的主要领域”栏包括填写者学习过的、取得过资格认证的所有专业。 “目前具备的技能/能力”栏主要包括四方面的技能：第一、技术技能，指应用专业知 识的能力，此技能有证书的需填写证书名称；第二、人际沟通能力，指在群体中与他人共事、沟通，理解、激励和领导他人的能力；第三、分析能力，指在信息不完全情况下发现问题、分析问题和解决问题的能力；第四、情感能力，指在情感和人际危机前不会受其困扰和削弱、能保持冷静、受到激励的能力，以及在较高的工作责任压力下保持镇定和理性的能力。 4. “其他单位工作简介”栏填写者应从个人职业发展的角度（能力和专长是否发挥、是 否感兴趣，是否有发展空间，是否能学到希望掌握的知识/技能等）填写满意和不满意的方面。 5. “你认为对自己最重要的三种需要是”一栏用于填写者明确自己的职业锚，从而明确 填写者需要什么样的工作来满足最强烈的三种需求，这也是上级管理者明确填写者的职业倾向、指导填写者进行职业生涯规划的依据。 6. “请详细介绍一下自己的专长”栏可以重申自己认为最重要的技能/能力，和工作以外 的兴趣爱好。 7. “请详细介绍自己希望选择哪条晋升通道（或组合）”指管理、技术、业务三条晋升通 道或三者的组合。 8. “请详细介绍你的短期、中期和长期的职业规划设想”，短期指1-3年，中期指3-5年， 长期指五年以上。 篇三：【美梦网】美国私立寄宿高中的优势介绍 美国私立寄宿高中的优势介绍 当今，赴美国留学读高中的学生越来越多，众所周知，美国高中分私立，公立高中，咱们大部分都去读私立高中，然而私立高中又分为私立寄宿高中与私立走读高中，那么去美国留学私立寄宿高中的优势有哪些呢？下面美国留学小编给大家详细介绍： 1、课程紧凑，有系统，选择多样 课程种类都比较齐全，而且多元化可选择的种类较多。 2、有丰富的大学准备课程（AP） 美国私立高中比一般公立高中提供更多的AP课程选择，有了AP成绩、良好的SAT或ACT成绩及托福成绩，使学生进入了美国TOP100 名校的机会大大增加。 3、师资力量雄厚，教学设备先进 大多数的私立寄宿中学的教师都有教育硕士以上的学历，私立寄宿高中的咨商辅导室一直都有完整的咨商服务及专业的老师，可以帮助学生用美国准确度极高的专业测验来找出个人兴趣、性向，进而辅导学生完成生涯规划。 4、环境安全，管理严格 由于寄宿高中的管理非常严格，学校一般都有宿管老师。学生是不允