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县委权力公开运行流程图 1、贯彻执行党的路线、方针、政策和国家法律法规，执行上级党组织指示、决定，全面领导本县政治、经济、文化和社会发展等各方面工作流程图 2、制定贯彻执行上级党组织和同级党代表大会决议、决定的措施流程图 3、对全县经济建设、社会发展、党的自身建设及其他涉及全局性的重大问题作出决策流程图 4、听取和审议县委常委会的工作报告，对县委常委会及其成员的工作进行监督和评议流程图 5、决定召开党代表大会或党代表会议流程图 6、选举县委常委会和书记、副书记；通过同级党的纪律检查委员会全体会议选举产生的县纪委常委会和书记、副书记流程图 7、对县委常委会提请决定的问题或必须由县委全委会决定的其他重要问题做出决策流程图 8、组织实施县党代表大会、党代表会议和全委会的决议流程图 9、以县委名义向上级党组织请示、报告工作流程图 10、召集县委全委会，向县委全委会负责并报告工作流程图 11、向所属党组织发布指示、通知、通报流程图 12、对应当由县委全委会决定的事项事先进行审议和提出意见流程图 13.1领导全县党的建设，向全委会提出党的建设工作思路和目标任务流程图 13.2对全县党的思想建设、组织建设、作风建设、民主政治建设和党员队伍建设中的重要问题作出决定流程图 14、决定在县内国家机关、人民团体、经济组织、文化组织和其他非党组织的领导机关中成立党组流程图 15、对全县国家机关、人民团体、经济组织、文化组织和其他非党组织的领导机关中的党组请示的问题作出决定流程图 16.1安排部署全县干部队伍建设流程图 16.2对管理权限内的干部作出任免决定或提出推荐、提名意见流程图 个别谈话推荐 民主推荐 会议投票推荐 个人推荐 组织推荐 党政领导干部人选 根据职位和拟任人选不同情况，分别在党委、人大常委会、政府、政协等有关领导成员中进行 酝 酿 工作部门领导人选 征求上级分管领导意见 非中共党员人选 征求统战部门和民主党派、工商联主要领导和无党派人士中代表人物意见 双重管理干部任免 主管方应事先征求协管方意见，一般采用书面形式进行 准备工作 考 察 实施考察 提出建议 组织人事部门集体研究提出任用建议方案，向本级党委报告 按干部管理权限，由县委常委会集体讨论决定，或者提出推荐、提名意见。属于市委管理的，可以提出选拔任用建议 讨论决定 按干部管理权限，党政正职还要进行全委会票决审议或征求意见，作出任免决定 16.3对干部教育、管理、监督和任免工作中的重大问题作出决定流程图 17、对属于上级管理的干部提出选拔任用建议流程图 民主推荐 酝 酿 考 察 按干部管理权限，由县委常委会集体讨论决定，或者提出推荐、提名意见 属于市委管理的，可以提出选拔任用建议 以县委名义，上报市委，由市委作出决定 讨论决定 18、对协管干部的任免提出意见流程图 党政领导干部人选 根据职位和拟任人选不同情况，分别在党委、人大常委会、政府、政协等有关领导中进行 酝 酿 工作部门领导人选 征求上级分管领导意见 非中共党员人选 征求统战部门和民主党派、工商联主要领导、无党派人士中代表人物意见 双重管理干部任免 主管方应事先征求协管方意见，一般采用书面形式进行 协管方收到主管方意见之日一个月内未予答复的视为同意 双方意见不一致时，正职的任免报上级党委组织部门协调，副职的任免由主管方决定 19.1领导全县经济工作，向县委全委会提出全县经济发展年度目标、工作重点和计划安排建议意见流程图 19.2对全县经济发展和经济运行中的重要问题作出决定流程图 20.1、审定全县优化经济环境政策措施、招商引资优惠政策和奖励政策流程图 20.2审定对全县经济社会发展影响较大项目的调整流程图 21、审定财政预、决算方案、重大收支计划调整方案和大额资金使用方案流程图 22、讨论研究全县农业和农村工作，对农村经济发展、农村社会建设和农村政策落实中的重大问题作出决定流程图 23、讨论研究全县民生工作，对教育、医疗卫生、计划生育和社会保障等民生工作中的重要问题作出决定流程图 24、讨论研究全县政法工作，对法制建设、社会治安综合治理和信访维稳工作中的重要问题作出决定流程图 25、指导全县重大信访案件和公共突发事件的处理流程图 26、监督公正司法，听取重大案件和有较大社会影响案件查处情况的报告流程图 27、审定全县党政机构改革和事业单位改革等重大事项 28、安排部署全县宣传思想工作，对思