中国传统管理思想与现代企业管理 - 人力资源毕业论文.docVIP

图书分类号： 密 级： 毕业设计(论文) 题目： 中国传统管理思想与现代企业管理 学生姓名 班 级 学院名称 专业名称 人力资源管理 指导教师 学位论文原创性声明 本人郑重声明： 所呈交的学位论文，是本人在导师的指导下，独立进行研究工作所取得的成果。除文中已经注明引用或参考的内容外，本论文不含任何其他个人或集体已经发表或撰写过的作品或成果。对本文的研究做出重要贡献的个人和集体，均已在文中以明确方式标注。 本人完全意识到本声明的法律结果由本人承担。 论文作者签名： 　　 　　日期： 　 年 　月　 　日 学位论文版权协议书 本人完全了解关于收集、保存、使用学位论文的规定，即：本校学生在学习期间所完成的学位论文的知识产权归所拥有。有权保留并向国家有关部门或机构送交学位论文的纸本复印件和电子文档拷贝，允许论文被查阅和借阅。可以公布学位论文的全部或部分内容，可以将本学位论文的全部或部分内容提交至各类数据库进行发布和检索，可以采用影印、缩印或扫描等复制手段保存和汇编本学位论文。 论文作者签名： 　　 导师签名： 　　 日期： 　　 年 　月　 　日 日期： 　 年 　月　 　日 四川大学网络教育学院本科（业余）毕业论文（设计）任务书 课题名称：中国传统管理思想与现代企业管理 专业：人力资源管理 年级：三年级 姓名： 毕业论文（设计）选题目的与意义 （1）巩固所学的基本理论和专业知识，培养我运用所学知识综合分析和解决实际问题的能力、科学研究的初步能力和一定的创新能力。 （2）进一步训练和提高我的资料查阅、实验研究、理论计算、数据处理、经济分析、外文资料的查阅、计算机使用、文字表达方案设计的能力。 资料收集情况（含指定参考资料） 1、曾仕强：《中国管理哲学》，台湾东大图书有限公司，1981年出版，.李玉泉.企业文化的理论与实践.石油工业出版社,1999 .张仁德.企业文化概论.南开大学出版社,2001李培主编：《管理学原理》，四川大学出版社 ，2004年10月1号。 毕业论文（设计）的完成计划：透过对中国传统管理思想和现代企业管理的了解， 试述儒家管理思想与现代企业管理的关系以及前者之于后者的应用价值，并最终揭示中国企业文化植根的沃土——中国传统文化。 按受任务日期 ****** 年 7 月 4 日 要求完成日期 2**年 10 月 20 日 学 生 （签名） 年 月 日 指 导 教 师 （签名） 年 月 日 院 长 （签名） 年 月 日 中国传统管理思想与现代企业管理 学生： 指导教师： 摘要 本文旨在透过对中国传统管理思想和现代企业管理的了解， 试述儒家管理思想与现代企业管理的关系以及前者之于后者的应用价值，并最终揭示中国企业文化植根的沃土——中国传统文化。 关键词： 儒家管理思想 现代企业管理 Chinas traditional management thinking and modern enterprise management Student: Supervisor： Abstracts This paper aims to manage through the traditional Chinese thinking and understanding of the modern enterprise management, On the management of Confucian thought and modern enterprise management and the relationship between the former to the latters value, and ultimately reveals Chinas corporate culture is rooted in fertile ground - the traditional Chinese culture. Keywords: Confucian thinking management ，Modern Enterprise Manage