2014年初级经济师工商管理单选题及答案2.docVIP

2014年初级经济师工商管理单选题及答案2 　31.某企业每年需要某种物资6000吨，已知每次定购费用120元，每吨年储存费用4元，该种物资的经济定购批量为( )吨/次。 　　a.580 　　b.600 　　c.625 　　d.650 　　32.在库存管理abc分类法中，对c类物资应采取( )订货方式。 　　a.定量 　　b.定量不定期 　　c.定期 　　d.定期不定量 　　33.技术管理的首要任务是( )。 　　a.引进国外一流技术 　　b.加速设备更新 　　c.创造新技术、应用新技术 、开发新产品 　　d.提高生产效率 　　34.美国学者罗斯托在《经济成长的阶段》一书中指出：经济成长是不断地、有效地把( )吸收到经济之中的成果。 　　a.新产品 　　b.新资金 　　c.新能源 　　d.新技术 　　35.企业在开发新产品时，采用的基本原理不变，只是部分地应用了新技术、新材料、新结构，而使产品性能有较大的提高，这种产品是( )。 　　a.换代新产品 　　b.改进新产品 　　c.全新产品 　　d.地区新产品 　　  36.某产品有广阔的市场，若一个企业为了尽快掌握该产品的制造技术，缩短开发周期，尽快将该产品投入国内外市场，适宜采用的产品开发方式是( )。　　a.自行研制开发 　　b.引进开发 　　c.结合开发 　　d.合作开发 　　37.对于实力一般、资源较少且处于成熟产业或夕阳产业中的小企业，在开发新产品时宜采用的战略是( )。 　　a.进取战略 　　b.紧随战略 　　c.保持地位战略 　　d.冒险战略 　　38.某技术改造项目有四个互斥方案，其投资额和年净收益额如下表： 　　方案 \指标　投资额(万元)　年净收益额(万元) 　　1　600　120 　　2　460　100 　　3　450　100 　　4　440　110 　　若采用投资回收期法，标准投资回收期tn=6年，则最佳方案应为( )。 　　a.方案1 　　b.方案2 　　c.方案3 　　d.方案4 　　39.招聘范围广、可以节约时间和减少若干招聘环节的招聘渠道是( )。 　　a.亲朋介绍 　　b.校园招聘 　　c.网络招聘 　　d.内部搜寻 　　40在员工选拔面试中，事先制定好所提问的全部问题，面试中严格按问题清单发问的是( )。 　　a.混合面试 　　b.结构化面试 　　c.非混合面试 　　d.非结构化面试 　　 41.培训之所以能够对员工产生激励作用，是因为它能够满足员工的( )。　　a.自我发展需要 　　b.尊重需要 　　c.安全需要 　　d.归属需要 　　42.确定新任职员工培训需求特别有效的方法是( )。 　　a.绩效分析法 　　b.面谈法 　　c.任务分析法 　　d.案例分析法 　　43.见习是一种提高新员工( )的培训方法。 　　a.人际关系能力 　　b.技术技能 　　c.组织能力 　　d.创造能力 　　44.为了保证绩效考评工作顺利进行，必须事先制定考评计划。制定考评计划时，首先要( )。 　　a.明确考评目的 　　b.确定考评方法 　　c.安排考评时间 　　d.建立考评标准 　　45.能够激励员工的长期化行为，并且风险最大的收入分配方式是( )。 　　a.员工持股 　　b.利润分享计划 　　c.股票期权 　　d.结构工资制 　　 46.员工职业管理过程的首要环节是( )。　　a.自我评价 　　b.目标设定 　　c.编制行动计划 　　d.现实审查 　　47.在企业中担任劳动争议协调委员会主任的人应是( )。 　　a.股东代表 　　b.工人代表 　　c.企业代表 　　d.工会代表 　　48.资金时间价值按复利计算的假设前提是( )。 　　a.资金再投资 　　b.存在通货膨胀 　　c.资金供给稀缺 　　d.存在通货紧缩 　　49.某企业发行期限为5年、到期利随本清的企业债券。该债券面额为1000元，票面利率为5%，不计复利。某投资者欲在发行当年购买。且希望获得3%以上的报酬率，则其购买此债券的最高价格为( )元。 　　a.1036 　　b.1078 　　c.1085 　　d.1132 　　50.企业通过吸收直接投资、发行股票、内部盈余存留等方式筹集的资金称为( )。 　　a.负债资金 　　b.企业内部资金 　　c.短期资金 　　d.权益资金 　　 51.第三方按法律规定的方式承诺，在借款人到期不能偿还借款时，以约定方式承担连带责任的借款方式是( )。　　a.信用贷款 　　b.抵押贷款 　　c.质押贷款 　　d.保证贷款 　　52.某企业投资10万元购买某设备，预计使用5年，采用直线法计提折旧，5年后设备无残值。5年中用该设备加工制造的产品每年销售收入为6万元，净利润为9000元，那么，该企业因购买和使用此设备所产生的年营业净现金流量为( )元。 　　a.1